Únete al equipo de NIKE, Inc.
NIKE, Inc. no solo viste a las mayores estrellas del deporte mundial. Es un lugar donde mentes apasionadas se unen para crear el futuro del deporte. Nos enorgullecemos de ser quienes somos y de nuestra misión: fomentar la innovación y la inspiración de cada atleta* del mundo. Buscamos athletes capaces de superar los límites, impulsar nuestro potencial y seguir llevándonos hacia la grandeza. Una nueva generación dispuesta a crear tendencias, liderar el juego, asumir riesgos y cohesionar equipos. ¿Te apuntas?
WHO YOU’LL WORK WITH
The Lead, SNKRS – SEA&I partners with diverse, cross-functional teams across Planning, Site Operations, Supply Chain, Marketing, and Energy to grow the SNKRS business and strengthen the sneaker community ecosystem. This role works closely with teammates and counterparts across SEA&I, APLA, and Global, aligning strategy, execution, and insights to deliver impact at scale.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The ideal candidate is a commercially driven, digitally fluent leader with a deep, authentic connection to sneaker culture. This individual brings strong business judgment, a proven understanding of digital commerce and consumer journeys, and the ability to translate community and consumer insights into clear priorities and platform initiatives that accelerate growth across SEA&I.
Bachelor’s degree
7+ years of experience in a commercial capacity (digital preferred), demand & supply management, brand marketing, or related field
Strong commercial acumen and analytical skills, with a demonstrated ability to use data to inform decisions and drive outcomes
Proven ability to manage multiple priorities and deliver results in a fast-paced, evolving environment
Excellent communication skills with the ability to influence and collaborate across a broad set of stakeholders
An entrepreneurial mindset with a focus on experimentation, learning, and growth
A genuine passion for sneakers and street culture
WHAT YOU’LL WORK ON
You will set the growth vision for SNKRS in SEA&I while delivering monthly, seasonal, and annual business goals.
Define strategy and deliver targets: You will adapt and localize the global SNKRS strategy for SEA&I, translating it into clear priorities and delivering against defined commercial and consumer goals.
Launch execution: You will lead the product launch strategy and calendar, partnering closely with Site Operations to ensure seamless, end-to-end execution across key moments.
Assortment strategy: You will collaborate with APLA and territory assortment planners and SMDs to optimize buys and influence allocations, using consumer insights, data, and deep sneaker knowledge.
Digital run-of-show: You will work with Marketing and Site Merchandising to shape the SNKRS digital run-of-show, aligning storytelling, content, and targeted communications to key launches and cultural moments.
Business reporting: You will track and review weekly, monthly, and quarterly performance, identifying wins and opportunities to inform actions and future plans.
Note: At Nike, we're committed to providing a fair and transparent application process for all applicants. Nike does not charge candidates any fees for recruitment or applications.
PROGRAMA DE CONTRATACIÓN
01. Presenta una solicitud
Nuestros equipos son diversos y están formados por personas que aportan capacidades, conocimientos, ideas y experiencias diferentes. Queremos que encuentres el trabajo perfecto para ti, así que lee las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos.
02. Conoce al/a la responsable de la selección de personal o haz una evaluación
Si te seleccionan para ocupar un puesto corporativo, la persona responsable de la contratación te contactará para comenzar las entrevistas y será tu punto de contacto principal durante todo el proceso. Para los puestos de Retail, tendrás que completar una evaluación interactiva de entre 10 y 20 minutos que incluye una conversación y cuestionarios. Independientemente de tu puesto, queremos conocer todas tus facetas, así que no tengas reparo en enseñar cómo ofreces un servicio premium y qué es lo que te diferencia de los demás.
03. Haz una entrevista
Enfréntate a esta fase con confianza. Para ello, investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para responder a las preguntas que te hagan para conocerte mejor a ti y a tu experiencia.