Únete al equipo de NIKE, Inc.

NIKE, Inc. no solo viste a las mayores estrellas del deporte del mundo. También te permite explorar tu potencial, romper las barreras e ir más allá de lo que creías posible. Buscamos personas capaces de crecer, pensar, soñar y crear. La cultura de la empresa anima a aceptar la diversidad y recompensar la imaginación. Necesitamos personas sin miedo al éxito, líderes y con una mentalidad visionaria. En NIKE, Inc. todo el mundo aporta sus habilidades y pasiones, en un entorno exigente en continuo cambio.

Sr. Data Analytics Manager – NIKE, Inc. - Beaverton, OR. Participate in data analysis and design of analytics products within a focused area of Nike’s business value stream to enable data driven business decisions; drive performance and lead to accomplish annual goals; translate complex business requirements into data requirements and work with internal customers to define data requirement details based on expressed partner needs; work on structured and end-to-end analysis to inform product strategy, data architecture and reporting decisions; analyze existing datasets and interfaces to understand and document current state data architectures; contribute to future state data architecture designs by applying data requirements, data profiles and business rules to current state architectures in alignment with best practices and standards; work on extensive data profiling to understand data behavior and business rules; document data architecture solutions, business requirements, training material and business processes for both business and technical audiences; assist in the adoption of data products with end users through user training; leverage existing frameworks for repeatable validation of data integrity within data products supporting accurate and consistent reporting and analytics; support standard methodologies in data analysis; and develop SQL queries and data visualizations to fulfill ad-hoc analysis requests and ongoing reporting needs demonstrating standard query syntax. Telecommuting is available from anywhere in the U.S., except from AK, AL, AR, DE, HI, IA, ID, IN, KS, KY, LA, MT, ND, NE, NH, NM, NV, OH, OK, RI, SD, VT, WV, and WY. 

Bachelor’s degree in Business, Statistics, Mathematics, Economics, or Computer Science and one year of experience in the job offered or related Data Analytics occupation.  
 
Experience must include:  

  • Data warehouse 

  • BI Analytics solution design 

  • Agile management systems, such as Jira or Confluence 

  • Agile scrum processes 

  • Dimensional modeling 

  • AWS 

  • Database management systems 

  • SSAS Cubes, Tabular and Cognos Packages 

  • Data visualization tools, such as, Tableau, IBM Cognos, and PowerBI 

  • Business process mapping  

 

OR  
 
Employer will accept No Degree and 3 years of the job offered or related Data Analytics occupation.  
 

Experience must include:  
 

  • Data warehouse 

  • BI Analytics solution design 

  • Agile management systems, such as Jira or Confluence 

  • Agile scrum processes 

  • Dimensional modeling 

  • AWS 

  • Database management systems 

  • SSAS Cubes, Tabular and Cognos Packages 

  • Data visualization tools, such as, Tableau, IBM Cognos, and PowerBI 

  • Business process mapping  

 

Apply at www.jobs.nike.com(Job #R-52888). 

#LI-DNI

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Qué ocurrirá

PROGRAMA DE CONTRATACIÓN

01. Presenta una solicitud

Nuestros equipos son diversos y están formados por personas que aportan capacidades, conocimientos, ideas y experiencias diferentes. Queremos que encuentres el trabajo perfecto para ti, así que lee las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos.

02. Conoce al/a la responsable de la selección de personal o haz una evaluación

Si te seleccionan para ocupar un puesto corporativo, la persona responsable de la contratación te contactará para comenzar las entrevistas y será tu punto de contacto principal durante todo el proceso. Para los puestos de Retail, tendrás que completar una evaluación interactiva de entre 10 y 20 minutos que incluye una conversación y cuestionarios. Independientemente de tu puesto, queremos conocer todas tus facetas, así que no tengas reparo en enseñar cómo ofreces un servicio premium y qué es lo que te diferencia de los demás.

03. Haz una entrevista

Enfréntate a esta fase con confianza. Para ello, investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para responder a las preguntas que te hagan para conocerte mejor a ti y a tu experiencia.

Dos personas sonriendo y abrazándose en un ambiente al aire libre