Conviértete en parte del equipo de NIKE, Inc.
NIKE, Inc. hace más que vestir a los mejores atletas del mundo. Es un lugar para explorar el potencial, borrar límites y ampliar los límites de lo que puede ser. La empresa busca personas que puedan crecer, pensar, soñar y crear. Su cultura prospera al abrazar la diversidad y recompensar la imaginación. La marca busca triunfadores, líderes y visionarios. En NIKE, Inc. se trata de que cada persona aporte habilidades y pasión a un juego desafiante y en constante evolución.
NIKE, Inc. does more than outfit the world's best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At Nike, it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game.
WHAT YOU’LL WORK ON
As Communications Lead, you will be responsible for shaping Nike’s communications strategy in Mexico, ensuring alignment with global and APLA priorities while tailoring initiatives to resonate locally.
Your day-to-day will include:
- Developing and executing communications strategies that strengthen Nike’s corporate reputation and brand equity in Mexico.
- Leading Communications initiatives and managing media relationships to position Nike as a leader in sport, innovation, and culture.
- Managing external communications agencies, ensuring high-quality delivery and alignment with Nike’s brand voice.
- Driving storytelling campaigns around key sports moments, including football and running. *In the short-term, with a focus on the 2026 and 2027 World Cups.
- Partnering with cross-functional teams to support business objectives and amplify brand initiatives through creative storytelling.
- Mentoring the Communications Intern, providing guidance and development opportunities.
- Reporting to the LatAm Communications Director, contributing to regional strategies and share best practices across the territory.
WHAT YOU BRING
- Strategic thinker with hands-on execution skills
- Strong leadership and people management capabilities
- Proven ability to build and maintain strong media relationships
- Excellent writing, editing, and presentation skills in both English and Spanish
- Experience managing agencies and budgets
- Passion for sport and ability to connect Nike’s brand to cultural and sporting moments
- Ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment
NIKE, Inc. is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, gender expression, veteran status, or disability.
NUESTRO PLAN DE CONTRATACIÓN
01 Postúlate
Nuestros equipos están formados por diversos conjuntos de habilidades, bases de conocimientos, contribuciones, ideas y antecedentes. Queremos que encuentres la opción perfecta: revisa las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos para descubrir la función ideal para ti.
02 Habla con un reclutador o haz una evaluación
Si te seleccionan para un puesto corporativo, un reclutador se pondrá en contacto contigo para iniciar tu proceso de entrevistas y será tu contacto principal durante todo el proceso. En el caso de los puestos de Retail, tendrás que realizar una evaluación interactiva que incluye una conversación y cuestionarios. Te tomará entre 10 y 20 minutos completarla. Independientemente del puesto, queremos conocerte a ti, a tu yo en su totalidad, así que comparte quién eres, qué te hace singular y qué deseas hacer.
03 Entrevista
Entra en esta fase con confianza: investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para las preguntas que nos harán saber más sobre ti y tus antecedentes.
