Conviértete en parte del equipo de NIKE, Inc.
NIKE, Inc. hace más que vestir a los mejores atletas del mundo. Es un lugar para explorar el potencial, borrar límites y ampliar los límites de lo que puede ser. La empresa busca personas que puedan crecer, pensar, soñar y crear. Su cultura prospera al abrazar la diversidad y recompensar la imaginación. La marca busca triunfadores, líderes y visionarios. En NIKE, Inc. se trata de que cada persona aporte habilidades y pasión a un juego desafiante y en constante evolución.
WHO YOU’LL WORK WITH
WHO WE ARE LOOKING FOR
Experience developing backend services and REST APIs in Python
Proven expertise with AWS services (Lambda, API Gateway, DynamoDB, Aurora RDS, S3, SNS/SQS)
- Strong front-end development skills using React and modern JavaScript/TypeScript framework
- Solid SQL knowledge and experience with Snowflake, Databricks, and relational databases
- Proficiency in containerization (Docker, Kubernetes) and Infrastructure as Code (Terraform, CloudFormation, AWS SAM)
- Exposure to Generative AI and LLM-based applications
- Familiarity with SailPoint IdentityIQ API and MSGraph API
- Experience with MLOps and deploying ML models in production
- Knowledge of ETL tools such as Apache Airflow
WHAT YOU’LL WORK ON
- Design and implement REST APIs in Python using FastAPI
- Build and maintain cloud-native applications on AWS
- Develop scalable web applications using React, HTML, and CSS
- Optimize data pipelines and services using Databricks, Snowflake, and PostgreSQL
- Implement Infrastructure as Code and CI/CD pipelines (Jenkins)
- Collaborate with data scientists, ML engineers, and platform teams
- Participate in architectural design sessions and document API specifications
NUESTRO PLAN DE CONTRATACIÓN
01 Postúlate
Nuestros equipos están formados por diversos conjuntos de habilidades, bases de conocimientos, contribuciones, ideas y antecedentes. Queremos que encuentres la opción perfecta: revisa las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos para descubrir la función ideal para ti.
02 Habla con un reclutador o haz una evaluación
Si te seleccionan para un puesto corporativo, un reclutador se pondrá en contacto contigo para iniciar tu proceso de entrevistas y será tu contacto principal durante todo el proceso. En el caso de los puestos de Retail, tendrás que realizar una evaluación interactiva que incluye una conversación y cuestionarios. Te tomará entre 10 y 20 minutos completarla. Independientemente del puesto, queremos conocerte a ti, a tu yo en su totalidad, así que comparte quién eres, qué te hace singular y qué deseas hacer.
03 Entrevista
Entra en esta fase con confianza: investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para las preguntas que nos harán saber más sobre ti y tus antecedentes.