Conviértete en parte del equipo de NIKE, Inc.
NIKE, Inc. hace más que vestir a los mejores atletas del mundo. Es un lugar para explorar el potencial, borrar límites y ampliar los límites de lo que puede ser. La empresa busca personas que puedan crecer, pensar, soñar y crear. Su cultura prospera al abrazar la diversidad y recompensar la imaginación. La marca busca triunfadores, líderes y visionarios. En NIKE, Inc. se trata de que cada persona aporte habilidades y pasión a un juego desafiante y en constante evolución.
To drive mutual benefit between NIKE and partner.
To serve athletes thru our partner, to execute NIKE strategy in field.
R&R:
Deliver Result
-Responsible for future/FOP sell In & in-season sell thru result
Product Management
-Drive effective product & assortment pitchback
-Deliver high quality assortment adoption
-Power franchise portfolio management
In-season Management
-Partner with MPO to ensure product ops efficiency (Allocation, LIFI, Markdown Cadence)
-Pitchback for Gel prop delivery.
-Work with MFP to ensure Sales Programs delivery (Rebate RTV, CXL)
Catalyze The Marketplace
-Lead the joint effort for Top Doors Attack (door open, assortment, allocation )
GTM Process
- Work with PGTM, MFP, Store Merch to improve Partner GTM process
Account Management
-Help partner to build capability to grow with NIKE
-Understand the marketplace thru precise regular dashboard and specific reporting.
KEY DELIVERABLES:
-Delivery financial result (OTB, Rev, Comp, MOS)
-In-season mgmt. to minimize potential risks and maximize biz opportunities.
-Improve Product Efficiency.
NUESTRO PLAN DE CONTRATACIÓN
01 Postúlate
Nuestros equipos están formados por diversos conjuntos de habilidades, bases de conocimientos, contribuciones, ideas y antecedentes. Queremos que encuentres la opción perfecta: revisa las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos para descubrir la función ideal para ti.
02 Habla con un reclutador o haz una evaluación
Si te seleccionan para un puesto corporativo, un reclutador se pondrá en contacto contigo para iniciar tu proceso de entrevistas y será tu contacto principal durante todo el proceso. En el caso de los puestos de Retail, tendrás que realizar una evaluación interactiva que incluye una conversación y cuestionarios. Te tomará entre 10 y 20 minutos completarla. Independientemente del puesto, queremos conocerte a ti, a tu yo en su totalidad, así que comparte quién eres, qué te hace singular y qué deseas hacer.
03 Entrevista
Entra en esta fase con confianza: investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para las preguntas que nos harán saber más sobre ti y tus antecedentes.
