Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.
Loin de se contenter d'équiper les plus grands athlètes mondiaux, NIKE, Inc. explore les potentiels, abolit les frontières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez NIKE, Inc., chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à jouer un match difficile en constante évolution.
Global Brand Marketing Lead – NIKE, Inc. - Beaverton, OR. Develop, direct and coordinate the complete marketing plan for a category that drives brand strategies. Develop programs that will maximize the brand's awareness and sales, through the message and media that are meaningful to retailers and consumers. Applies business and management expertise to achieve financial and operational objectives within or across disciplines or departments. Manages team and sets team and individual goals that align with department and function goals. Leads staff, creates opportunities for staff development, makes hiring decisions, and drives performance management, recognition and rewards. Develops team structure that facilitates and maximizes individual and team performance. Creates the category brand plan and multiyear cat-strategy. Leads the communication of the cat brand plan with the non-key territories and leads execution in partnership with global team for the key territories. Transforms marketing global strategy/direction into categorical and seasonal go to market execution. Manages budget for all cat-marketing executions. Drives annual concept map. Leads categorical and seasonal event execution and evaluation. Maintains close relationships with key consumer groups, such as sports marketing, event marketing, and regional marketing teams. Leads the development of strategic marketing plans and briefs. Telecommuting is available from anywhere in the U.S., except from AK, AL, AR, DE, HI, IA, ID, IN, KS, KY, LA, MT, ND, NE, NH, NM, NV, OH, OK, RI, SD, VT, WV, and WY.
Employer will accept a Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, Global Business, or International Studies and 5 years of experience in the job offered or in a marketing-related occupation.
Project management
Consumer Insights
Budget Allocation Management
Market Research
Market strategy
Brand Marketing & Management
Competitive Analysis
Airtable
Brand Collaboration and relationship management
Trendspotting
Apply at www.jobs.nike.com (Job #R-45823).
#LI-DNI
We are committed to fostering a diverse and inclusive environment for all employees and job applicants. We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT
01 Posez votre candidature
Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.
02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation
En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.
03 Entretien
Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.
