Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.

Loin de se contenter d'équiper les plus grands athlètes mondiaux, NIKE, Inc. explore les potentiels, abolit les frontières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez NIKE, Inc., chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à jouer un match difficile en constante évolution.


WHO YOU WILL WORK WITH

The role reports directly to the CFO, LATAM. You will be partnering across the
LATAM Finance team and working closely with cross-functional teams, including Marketplace, Merchandising, Demand and Supply Planning, Supply Chain, and Controlling. You will also work directly with the WHQ Finance team based in
Beaverton, OR to ensure integration across plans.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are looking for a Finance Lead supporting Latin America (LATAM) Territory,
based in Mexico City, Mexico. This role requires you to be highly motivated and a self-starter, have strong financial and commercial understanding, and be a
strategic thought partner to respective business partners. You are expected to
provide critical financial insights through the interpretation of financial results -
including trends, risks, and opportunities to drive timely and actionable decisions.
You will need to have a strong analytical and technical skill set, and an ability to
transform multiple data sets into action through effective communication skills.
You should be comfortable a high-paced environment, ambiguous situations, and interacting with senior leadership. This role provides a great opportunity to make a significant impact at NIKE.

  • Bachelor's degree, preferably in a Business-related field with an emphasis in Finance and Accounting

  • Experience working in a fast-paced, innovative retail or consumer products, go-to-market experience is strongly preferred

  • 8+ years' experience in finance, financial analysis, financial/strategic planning, accounting and budgeting

  • Proven strong analytical skills and financial modeling, combined with sound financial and commercial acumen; ability to work with large amounts of data, deal with ambiguity, and be organized and resourceful

  • Excellent verbal and written communication skills, and ability to develop high-profile, influential, and collaborative relationships across teams, functions, and layers

  • Advanced proficiency with Excel and PowerPoint

  • Proven leadership and business partnership experience working with cross-functional partners is preferred

  • Excellent command of English, both written and spoken

WHAT YOU WILL WORK ON

As part of the LATAM Finance team, you will partner with the finance team and
cross-functional teams to manage our Nike Marketplace Partners (Wholesale)
business within Mexico. You will manage financial forecasts, annual budgeting,
periodic deliverables, long-term growth plans, and ad-hoc strategic projects. You
will be working with cross-functional teams to maintain robust risk and
opportunity assessment. You will be a critical thought partner to our Sales team,
responsible for delivering sustainable, profitable growth. You will be expected to
have a strong command of the financial implications of business decisions and
think strategically to maximize the effectiveness of various financial levers.

À quoi vous devez vous attendre

NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT

01 Posez votre candidature

Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.

02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation

En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.

03 Entretien

Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.

Deux personnes souriant et s'embrassant dans un cadre extérieur