Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.

Loin de se contenter d'équiper les plus grands athlètes mondiaux, NIKE, Inc. explore les potentiels, abolit les frontières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez NIKE, Inc., chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à jouer un match difficile en constante évolution.

WHO YOU’LL WORK WITH

This role reports to the Engineering Manager within the Supply Chain Planning & Technology organization. You will work closely with business users, engineering teams, product managers, and cross-functional stakeholders to ensure O9-based Integrated Business Planning solutions—covering Assortment Planning, Demand Planning, Supply Planning, Inventory Optimization, and Deployment—are designed and implemented to meet operational needs and align with industry best practices.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are seeking a high‑potential Lead Engineer / Solution Architect with strong experience across the IBP lifecycle and hands‑on implementation expertise on the O9 platform. The ideal candidate brings deep technical leadership, architecture capability, and the ability to mentor engineering teams.

Required Qualifications

  • 7 to 10 years of experience in architecture, design, and development across IBP domains

  • Proven expertise in O9 Integrated Business Planning (mandatory)

  • Strong understanding of planning algorithms, forecasting models, solvers, and data domains

  • Hands-on experience with PL/SQL, data analysis, and scalable cloud-based engineering

  • Strong domain knowledge across: Assortment, Demand, Supply, Inventory, Deployment

  • Engineering fundamentals: Java/Python, databases, Git/SVN

  • Experience with DevOps/CI-CD (Jenkins preferred)

  • Strong Agile/Scrum experience and excellent communication skills

  • Passion for mentoring and developing engineering capability

WHAT YOU’LL WORK ON

Integrated Business Planning Lifecycle

Assortment Planning:

  • Build and enhance assortment planning capabilities and integrate outputs with downstream planning modules.

Demand Planning:

  • Design and optimize forecasting models in O9, enabling statistical, ML-based, and causal forecasting

Supply Planning:

  • Architect supply planning solutions including constraint-based planning, capacity logic, and ERP integrations.

Inventory Planning:

  • Implement inventory optimization including safety stock modeling, segmentation strategies, and MEIO planning.

Deployment Planning:

  • Build deployment, allocation, and replenishment logic across multi-node distribution networks.

Cross-Functional Engineering Responsibilities:

  • Lead design → build → test → deploy cycles

  • Develop scalable cloud solutions and review code for performance

  • Drive O9–enterprise integrations and data flows

  • Champion DevOps, automation, and CI/CD

  • Support backlog refinement, Agile delivery, and engineer mentoring

À quoi vous devez vous attendre

NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT

01 Posez votre candidature

Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.

02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation

En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.

03 Entretien

Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.

Deux personnes souriant et s'embrassant dans un cadre extérieur