Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.
Loin de se contenter d'équiper les plus grands athlètes mondiaux, NIKE, Inc. explore les potentiels, abolit les frontières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez NIKE, Inc., chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à jouer un match difficile en constante évolution.
R&Rs:
Monthly Inventory Topline Forecast (30%)
Own the business KPI of inventory turnover and inventory structure of one of the Nike business channels, including wholesales, digital, Nike owned store, Nike Value Store (NVS).
Based on the channel business model, based on sales plan, shipment plan, cancellation and return plan to build the forecast and analyze the results.
Forecast the inventory landing of next 12 month for the assigned Nike business channel.
Foresee the risk and opportunity of inventory structure and velocity for the assigned Nike business channel.
Propose solutions to improve overall Nike inventory health.
Sports/MPU Inventory health pulse deep dive and action tracking (30%)
Deep dive the sports inventory risk and opportunity based on standard global/Geo inventory reports to define inventory action plan.
Own one of the product engine Inventory Health tracking (FTW/APP/EQP) and assist on cross team communications.
Analyze the slow-moving inventory part and drive actions, propose potential actions and drive cross team alignment on potential actions.
Track and take actions on non-Productive Inventory to balance closeout inventory health.
Inventory data foundation/reporting maintenance (40%)
Responsible for inventory data foundation maintenance, construct raw data with aligned template.
Responsible for running routine inventory & other related report, such as generating, data validation, format/template upgrading, etc.
Connect with Data analytics & Insights team when necessary for data related issues.
Requirements
- 3~4 years’ experience in inventory, planning or supply chain-related background.
- Good skill in communication, problem-solving and open-minded with positive learning attitude.
- Proven written and verbal communication skills in Mandarin Chinese and English.
- Data warehouse or software program coding experience is preferred.
- Knowledge of Power BI / SQL / Python / Snowflake would be a plus.
NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT
01 Posez votre candidature
Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.
02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation
En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.
03 Entretien
Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.
