Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.

Loin de se contenter d'équiper les athlètes d'élite, NIKE, Inc. rassemble des personnes passionnées pour créer l'avenir du sport. Aucun doute quant à qui nous sommes et ce que nous voulons : apporter l'inspiration et l'innovation à chaque athlète* dans le monde. Nous cherchons des athlètes capables de repousser les limites, d'élever notre potentiel et de nous rapprocher toujours plus de l'excellence. Les athlètes de demain qui influencent et mènent le jeu, prennent des risques et créent la cohésion. Tu t'en sens capable ?

WHO YOU’LL WORK WITH
The Supply Chain Finance team partners closely with operations, procurement, and cross-functional finance teams to deliver insights that enable data-driven decisions across logistics. This role reports to the Senior Manager, Supply Chain Finance and collaborates with Logistics operations and Global Supply Chain Finance, while working closely with a Lead.

WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re looking for a Senior Finance Analyst, Supply Chain with strong analytical skills, business partnership capabilities, and effective communication. This role will manage consolidation and reporting of logistics costs, while supporting financial planning and decision-making across warehousing operations.


The ideal candidate thrives in a fast-paced, ambiguous environment and can translate complex data into actionable insights. They build strong cross-functional relationships and bring a balance of financial rigor and operational curiosity to improve forecasting, reporting, and overall performance within the supply
chain.

  • Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Business, or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
  • Minimum of 3 years of relevant professional experience in Finance, Supply Chain, Controlling, or related field
  • Strong PowerPoint and Advanced Excel capabilities, experiences with SAP, Anaplan, Tableau or similar enterprise system.
  • Strong ability to build collaborative relationships
  • Comfortable managing multiple priorities with strong attention to detail in a dynamic environment
  • Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail
  • Ability to communicate financial concepts effectively to both finance and non-finance audiences
  • Collaborative mindset with the ability to build trust and influence across teams
  • Curiosity, learning agility, and a continuous improvement mindset

WHAT YOU’LL WORK ON
You will support financial management and planning for logistics costs, ensuring accurate forecasting, insightful reporting, and strong business partnership across logistics operations.

  • Support monthly close and forecast activities in collaboration with operations and Supply Chain Finance teammates
  • Partner with Supply Chain teams to provide financial guidance, insights, and decision support across logistics and distribution functions
  • Assist with in-year and long-range financial planning processes for logistics costs
  • Consolidate, analyze, and report financials, providing clear insights and variance drivers
  • Support key financial planning and reporting cycles, including AOP, budget, forecast, and quarterly earnings preparation
  • Leverage financial systems and transactional data to track performance and improve reporting accuracy

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

À quoi vous devez vous attendre

NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT

01 Posez votre candidature

Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.

02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation

En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.

03 Entretien

Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.

Deux personnes souriant et s'embrassant dans un cadre extérieur