Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.

Loin de se contenter d'équiper les athlètes d'élite, NIKE, Inc. rassemble des personnes passionnées pour créer l'avenir du sport. Aucun doute quant à qui nous sommes et ce que nous voulons : apporter l'inspiration et l'innovation à chaque athlète* dans le monde. Nous cherchons des athlètes capables de repousser les limites, d'élever notre potentiel et de nous rapprocher toujours plus de l'excellence. Les athlètes de demain qui influencent et mènent le jeu, prennent des risques et créent la cohésion. Tu t'en sens capable ?

WHO YOU’LL WORK WITH
This role reports to the Senior Manager and sits within the Nike.net Business Team. The team partners across Global Sales, Geographies, and Technology to align strategy, remove friction, and accelerate digital wholesale. They operate at the intersection of commerce and innovation, driving execution with a sharp focus on the consumer.

WHO WE ARE LOOKING FOR
This role calls for a self-starter who thrives in complexity and moves with intent. The ideal candidate brings hands-on experience in e-commerce or digital platforms and knows how to turn insight into action. They balance strategy with execution—comfortable shaping direction while staying close to the details that drive impact. Strong commercial instincts and analytical thinking are essential, paired with the ability to navigate across functions and influence without authority. This person operates independently, owns outcomes, and raises the bar on quality. They are curious, solution-oriented, and constantly looking for ways to improve performance, adoption, and the end-to-end buying experience.
  • Bachelor’s degree in Business, Digital Commerce, Operations, or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
  • 3+ years of experience in e-commerce, digital merchandising, business-to-business or business-to-consumer platform strategy, analytics, sales, or sales support functions
  • Experience partnering with product and technology teams to shape requirements and influence platform roadmaps
  • Proven strength in analytics, problem-solving, and translating insights into measurable outcomes
  • Experience supporting platform launches, capability rollouts, and go-to-market readiness
  • Proficient in AI tools, Excel, AirTable

WHAT YOU’LL WORK ON
You will drive the evolution of Nike.net’s Buy and Post‑Purchase experience—powering how wholesale partners shop, transact, and manage orders. You will shape priorities, define opportunities, and ensure the platform delivers measurable business impact while meeting the needs of global sales teams and partners.
  • Partner with Global Sales, Geographies, Product, and Technology teams to translate strategy into clear platform priorities and roadmap inputs
  • Act as the business subject matter expert across Buy and Post‑Purchase capabilities, including product discovery, product pages, search, cart, checkout, and order management
  • Identify and unlock opportunities to drive revenue growth, platform adoption, and operational efficiency
  • Define, track, and report on key performance indicators including adoption, engagement, and revenue impact
  • Lead discovery work, build business cases, and inform prioritization of new capabilities
  • Support user acceptance testing, go-to-market readiness, and successful platform launches
  • Collaborate across cross-functional teams to ensure alignment, remove friction, and deliver seamless wholesale experiences

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

À quoi vous devez vous attendre

NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT

01 Posez votre candidature

Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.

02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation

En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.

03 Entretien

Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.

Deux personnes souriant et s'embrassant dans un cadre extérieur