Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.
Loin de se contenter d'équiper les athlètes d'élite, NIKE, Inc. rassemble des personnes passionnées pour créer l'avenir du sport. Aucun doute quant à qui nous sommes et ce que nous voulons : apporter l'inspiration et l'innovation à chaque athlète* dans le monde. Nous cherchons des athlètes capables de repousser les limites, d'élever notre potentiel et de nous rapprocher toujours plus de l'excellence. Les athlètes de demain qui influencent et mènent le jeu, prennent des risques et créent la cohésion. Tu t'en sens capable ?
WHO YOU’LL WORK WITH
The Senior Sales Rep Team Partnerships Benelux collaborates with the Geo Sport & Country leadership, commercial Team Partnership leadership, cross-functional teammates, and country teams. This role oversees the Nike Team partnership business in the Benelux region. In this role you will manage partner and club relationships, drive the commercial Team partnership strategy, and work closely with merchandising and planning to ensure marketplace readiness and growth for our Team Partnership Football business.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The ideal candidate is a strategic thinker with strong partner management, project management, and team leadership skills. They excel in building relationships, influencing outcomes, and driving commercial growth. Experience in marketplace, P&L ownership, and cross-functional collaboration is essential. The candidate should embrace change, communicate vision, and foster effective teamwork. This is not always your typical Not a 9-5 job, the ideal candidate understands this and is flexible to working outside of regular hours when needed.
Key traits and skills:
A passion for football
Strategic thinking and commercial acumen
Partner and project management expertise
Team leadership and development
Entrepreneurial mindset.
Financial acumen.
Marketplace expertise
Relationship building and influencing skills
Courage to lead change and cultivate innovation
Ability to communicate vision and purpose
Ability to travel frequently, minimum twice per month.
WHAT YOU’LL WORK ON
You will execute the commercial strategy for Football Team Sales, driving seasonal and annual growth. You’ll lead planning, partner management, and cross-functional collaboration to achieve financial targets and marketplace readiness.
Your responsibilities:
Represent partner and marketplace perspectives on the Territory Sport leadership team
Lead seasonal sport commercial strategies for Team Sales, identifying must-win partners
Collaborate with the EMEA Team Partnership leadership and cross-functional teams to implement EMEA Team Sales Strategy
Influence product development to align with commercial strategy and financial objectives
Drive end-to-end execution with Benelux wholesale partners and clubs to support goals
Manage inventory health and franchise management with country teams
Share best practices and ensure sport vision execution across regions
Identify and develop new business opportunities and expand partner relationships
Applications for this role will be accepted until June 19th 2026
NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT
01 Posez votre candidature
Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.
02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation
En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.
03 Entretien
Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.