Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.
Loin de se contenter d'équiper les athlètes d'élite, NIKE, Inc. rassemble des personnes passionnées pour créer l'avenir du sport. Aucun doute quant à qui nous sommes et ce que nous voulons : apporter l'inspiration et l'innovation à chaque athlète* dans le monde. Nous cherchons des athlètes capables de repousser les limites, d'élever notre potentiel et de nous rapprocher toujours plus de l'excellence. Les athlètes de demain qui influencent et mènent le jeu, prennent des risques et créent la cohésion. Tu t'en sens capable ?
WHO YOU’LL WORK WITH
The Senior Sales Representative works closely with Geo Sport & Country leadership, the Sport GM, cross‑functional teammates, and country teams. This role leads the Nike Team Partnership business in Italy. The position is responsible for managing partner and club relationships, shaping and executing the commercial Team Partnerships strategy, and collaborating with merchandising and planning teams to ensure marketplace readiness and sustainable growth for the Team Partnership Football business.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The ideal candidate is a strategic and collaborative leader with strong partner management, project leadership, and commercial skills. This individual builds trusted relationships, influences outcomes across teams, and drives profitable growth. Experience working in a marketplace environment, owning P&L responsibilities, and partnering cross‑functionally is important. The role calls for someone who is comfortable with change, communicates a clear vision, and fosters inclusive, high‑performing teamwork.
- Extensive experience in wholesale partner management, including forecasting, planning, assortment ownership, and influencing decision‑making.
- Strong commercial acumen with the ability to inform decisions using financial and retail data across physical and digital channels.
- Passion for Football and a strong understanding of its culture, consumer dynamics, and competitive landscape.
- Demonstrated experience optimising inventory, managing gross margins, and building seasonal assortments and forecasts.
- Solid knowledge of sales planning, partner marketing, merchandising, and operations.
- Ability to influence, lead strategy, and unlock growth opportunities for Nike Football.
- Proficiency in English and Italian, with willingness to travel up to 20%.
WHAT YOU’LL WORK ON
You will help lead and execute the commercial strategy for Football Team Sales in Italy, driving seasonal and annual growth. You will partner across functions and with external clubs to deliver financial results, marketplace readiness, and long‑term brand strength.
Your responsibilities:
- Represent partner and marketplace perspectives within the EMEA Team Partnerships network.
- Lead seasonal sport commercial strategies for Team Sales, identifying priority partners and growth opportunities.
- Collaborate with the Commercial Nike Team Partnerships Director EMEA and cross‑functional teams to implement the Italy Team Partnerships strategy.
- Influence product direction to align with commercial priorities and financial objectives.
- Drive end‑to‑end execution with clubs to support shared business and brand goals.
- Partner with country teams to manage inventory health and franchise performance.
- Share best practices and help ensure consistent execution of the sport vision across regions.
- Identify and develop new business opportunities while strengthening existing partner relationships.
The role is open for applications until 23rd of April. Relocation is not offered for this position.
NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT
01 Posez votre candidature
Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.
02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation
En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.
03 Entretien
Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.