Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.
Loin de se contenter d'équiper les plus grands athlètes mondiaux, NIKE, Inc. explore les potentiels, abolit les frontières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez NIKE, Inc., chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à jouer un match difficile en constante évolution.
WHO YOU’LL WORK WITH
We are looking for Software Engineer to join our team at Nike Global Technology Hub in Gdansk, Poland. Join us if you have willingness to learn new technologies, share knowledge and learn from others. It is a place for you if you feel responsible for the success of the entire team and you are not afraid to solve challenging technical problems.
WHO WE ARE LOOKING FOR
- Solid engineering skills with proficiency in Python
- Understanding of cloud-native software development and data engineering
- Exposure to Databricks or similar data platforms
- Familiarity with AI/ML concepts and interest in agent development tools (LangChain, LangGraph, MLflow, or similar)
- Experience with clouds (AWS - preferred, Azure)
Bonus points for:
- Nice to have Java/ Golang/ SQL
- Hands-on experience with Databricks, Apache Spark, or Delta Lake
- Hands-on experience with AI agent frameworks (LangChain, LangGraph, MCP, ADK)
- Hands-on experience with infrastructure as code (Terraform, CloudFormation)
WHAT YOU’LL WORK ON
You will join the Infrastructure Insights and Engineering team, a new group focused on building AI-driven, real-time performance and cost management system which automates root-cause analysis, resolving inefficiencies and preempt identifying infrastructure issues, that will drive operational excellence.
Your work will include:
• Leveraging AI and machine learning to build intelligent recommendation engines
and agentic automation capabilities
• Designing and building data pipelines that process cloud and infrastructure telemetry and cost data
• Developing analytics tools that surface optimization opportunities
• Enable self-service insights for stakeholders
• Building AI optimization engines that are scalable, composable, secure, and performant
• Collaborating with a small, high-autonomy team where your ideas shape technical
direction
This is greenfield development – you'll build systems from the ground up with meaningful impact on Nike's bottom line.
NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT
01 Posez votre candidature
Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.
02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation
En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.
03 Entretien
Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.
