Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.

Loin de se contenter d'équiper les plus grands athlètes mondiaux, NIKE, Inc. explore les potentiels, abolit les frontières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez NIKE, Inc., chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à jouer un match difficile en constante évolution.

Who we are looking for

As part of the Partner Marketing Team in EMEA, you will play a vital role in bringing Nike’s brand stories and marketing campaigns to life, rooted in the Athlete Way and designed to inspire the next generation through product, people, and purpose. You’ll support and execute seasonal marketing plans that place product innovation, consumer energy, and cultural relevance at the forefront across our retail partners and their channels.
 

We’re seeking an insight-driven, culturally tuned-in marketeer with a strong foundation in digital and retail marketing, and ability to shape integrated marketing plans in collaboration with Nike main account Partners,  deep knowledge of the sporting goods industry, and a sharp eye for style, sneaker culture and emerging women’s sport inspired trends. You're passionate about shaping the future of the industry by better serving Nike consumers—especially Her—through meaningful, relevant, and elevated experiences.

We value innovative thinking, a growth mindset, and an unwavering commitment to executional excellence. Collaboration is key in this role, and the ability to connect across diverse teams and functions is essential.

Are you ready to bring your energy and expertise to our dynamic team? Join us in pushing the boundaries of Partner Marketing across EMEA.

What you will work on

  • Support seasonal campaigns and always-on storytelling, helping to bring Nike’s marketing plans to life across partner channels.
  • Build and maintain strong relationships with internal and external stakeholders, including Nike teams, marketplace partners, agencies, and vendors.
  • Act as a key liaison between integrated marketing teams to ensure alignment, consistency, and collaboration.
  • Leverage consumer and marketplace insights to build and strengthen integrated Partner Marketing plans and inform future storytelling and brand direction.
  • Champion Nike’s brand across the marketplace, with a focus on female consumers, style, and key moments in sport and lifestyle.
     

Who you will work with
 

This role requires close collaboration with key stakeholders across multiple functions, including:

  • Marketplace Partners (MPUs)
  • Women’s Nike Sportswear Brand
  • Brand Creative
  • Product Merchandising
  • Catalyst Marketing
  • Sports Marketing
  • Planning
  • City Marketing
     

As a cross-functional connector, you’ll help drive cohesive and impactful seasonal campaigns across the EMEA region that align with both Nike and partner priorities.

What you bring

  • Experience working in an account marketing or category marketing team, with direct responsibility for Integrated Partner Marketing plans, digital, retail marketing and 360 campaign executions.
  • A strong track record in account management, with experience owning and managing external relationships and influencing shared business and brand outcomes.
  • A deep passion for sport, culture, and the power of storytelling to move people and communities forward.
  • A sharp understanding of the women’s consumer landscape, particularly in relation to sneaker culture, style, and lifestyle trends.
  • A genuine interest in women’s trends and how they intersect with product, innovation, sport culture and consumer identity.
  • A passion for the Nike brand and a strong desire to contribute meaningfully to Partner Marketing.
  • Demonstrated experience in campaign management, with a focus on delivering successful end-to-end executions.
  • Agility in managing multiple priorities, adjusting as needed in response to evolving brand or business needs.
  • A detail-oriented mindset and a high standard of executional excellence, planning, and follow-through.
À quoi vous devez vous attendre

NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT

01 Posez votre candidature

Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.

02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation

En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.

03 Entretien

Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.

Deux personnes souriant et s'embrassant dans un cadre extérieur