Entra a far parte del team di NIKE, Inc.
NIKE, Inc. non si limita ad attrezzare i migliori atleti del mondo. Offre un luogo in cui scoprire le proprie potenzialità, superare i confini e oltrepassare i limiti. L'azienda è alla ricerca di persone in grado di crescere, pensare, sognare e creare. La sua cultura si alimenta con la diversità e la valorizzazione dell'immaginazione. Il marchio è alla ricerca di persone d'azione, di leader e di visionari. In NIKE, Inc. tutti i dipendenti apportano le proprie competenze e la propria passione in un contesto stimolante e in continua evoluzione.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We are looking for an experienced planning and operations lead for this position. The responsibilities include managing processes for effective ways of working, improving collaboration, minimizing bottlenecks, increasing efficiency, and aligning resource management with business objectives.
This role partners with a senior director to deliver strategies aligning with Nike's enterprise vision. It collaborates across teams to ensure consistent retail experiences globally and promotes sharing best practices among global and Geo retail teams.
WHO YOU WILL WORK WITH
You’ll work directly with the Director, Planning & Operations, your team of peers, and other cross-functional teams such as the Global Retail Business, Retail Creative, Services & Experiences and Global Merchandising Team.
WHAT YOU WILL WORK ON
- Implement strategic plans for initiatives through cross-functional integration across marketplace and marketing channels.
- Lead foundational, cross season / cross channel planning and operations to ensure seamless execution of marketing initiatives.
- Collaborate with cross-functional teams to align marketing strategies with business goals.
- Manage the marketing budget and allocate resources effectively.
- Implement and drive foundational discipline roadmap.
- Communicate effectively with other geographical regions within Nike (Geos).
- Lead and mentor a project management team, fostering a collaborative and innovative work environment.
WHAT YOU BRING
- Bachelor's degree in Marketing or related field. Will accept any suitable combination of education, experience, and training.
- A minimum of 6 years of directly relevant work experience related in Retail Marketing.
- Proven experience in planning and operations within retail marketing, with a strong track record of successful campaigns
- Strong communication and interpersonal skills
- Proficiency in Air Table is required
- Strong analytical skills and the ability to interpret data to make informed decisions
- Creative thinking and problem-solving abilities
Preferred Qualifications and Skills:
- Master's degree in Marketing or a related field
- Experience in seasonal retail marketing
- Knowledge of advanced marketing techniques and strategies
- Proficiency in CODE marketing process and seasonal retail delivery process
- Previous experience leading and mentoring a team
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
IL NOSTRO PIANO DI ASSUNZIONE
01 Candidati
I nostri team sono composti da persone che apportano un'ampia varietà di competenze, conoscenze, input, idee e background. Vogliamo aiutarti a trovare il tuo posto: rivedi le descrizioni delle posizioni, i reparti e i team per trovare il ruolo adatto a te.
02 Incontra un/una recruiter o completa una valutazione
Se selezionato per un ruolo aziendale, un reclutatore ti contatterà per avviare il processo di colloquio e sarà il tuo contatto principale durante tutto il processo. Per i ruoli di vendita al dettaglio, completerai una valutazione interattiva che include una chat e quiz e richiederà circa 10-20 minuti per essere completata. Indipendentemente dal ruolo, vogliamo conoscere te, la tua totalità, quindi non esitare a scoprire il modo in cui ti avvicini a un servizio di livello mondiale e ciò che ti rende unico.
03 Preparati per il colloquio
Affronta questa fase con sicurezza, facendo le tue ricerche, comprendendo cosa stiamo cercando e preparandoti a rispondere alle domande che sono state ideate per saperne di più su di te e sul tuo background.
