Entra a far parte del team di NIKE, Inc.

NIKE, Inc. non si limita ad attrezzare i migliori atleti del mondo. Offre un luogo in cui scoprire le proprie potenzialità, superare i confini e oltrepassare i limiti. L'azienda è alla ricerca di persone in grado di crescere, pensare, sognare e creare. La sua cultura si alimenta con la diversità e la valorizzazione dell'immaginazione. Il marchio è alla ricerca di persone d'azione, di leader e di visionari. In NIKE, Inc. tutti i dipendenti apportano le proprie competenze e la propria passione in un contesto stimolante e in continua evoluzione.

Job Accountabilities:

We are seeking an experienced Senior Energy Planner to architect and drive our integrated energy portfolio strategy, and end to end seasonal plan. Be responsible for developing channel-specific investment plans, reconciling supply-demand forecasts with financial targets, and ensuring alignment with future product strategy. The role requests a planner who can synthesize complex market signals and align cross-functional stakeholders to deliver actionable pre-season to in-season plans.

Key Responsibilities:

  • Develop and align seasonal energy investmentstrategy, including overall and channel-specific product investment and allocation plans.
  •  Reconcile the topline financial targets with investment plans, product portfolio strategy, and commercial/brand support requirements.
  •  Lead the integrated planning and investment review process for the energy portfolio. Align with key stakeholders (General Manager, SSD,SBD, Merchandising…) to build and lock the seasonal investment and operational plan.
  • Read insights from the energy market and the broader marketplace to identify risks and opportunities.
  • Align actions plans with cross function to ensure marketplace health

Job Qualifications:

  • Bachelor’s degree in Fashion, Business, finance or Data Analytics.  
  • 5+ years in merchandising, assortment planning, retail planning.
  • Experience in multi-channel retail (e-commerce, brick-and-mortar, wholesale).  
  • Strong business/ retail industry acument (weeks of supply, sell-through analysis).
  • Strong Nike product knowledge
  • Fluent in English & Mandarin (spoken & written)
  • Advanced knowledge of MS office applications (Excel and PPT)

Una breve introduzione

IL NOSTRO PIANO DI ASSUNZIONE

01 Candidati

I nostri team sono composti da persone che apportano un'ampia varietà di competenze, conoscenze, input, idee e background. Vogliamo aiutarti a trovare il tuo posto: rivedi le descrizioni delle posizioni, i reparti e i team per trovare il ruolo adatto a te.

02 Incontra un/una recruiter o completa una valutazione

Se selezionato per un ruolo aziendale, un reclutatore ti contatterà per avviare il processo di colloquio e sarà il tuo contatto principale durante tutto il processo. Per i ruoli di vendita al dettaglio, completerai una valutazione interattiva che include una chat e quiz e richiederà circa 10-20 minuti per essere completata.  Indipendentemente dal ruolo, vogliamo conoscere te, la tua totalità, quindi non esitare a scoprire il modo in cui ti avvicini a un servizio di livello mondiale e ciò che ti rende unico.

03 Preparati per il colloquio

Affronta questa fase con sicurezza, facendo le tue ricerche, comprendendo cosa stiamo cercando e preparandoti a rispondere alle domande che sono state ideate per saperne di più su di te e sul tuo background.

Due persone che sorridono e si abbracciano in un ambiente esterno