Entra a far parte del team di NIKE, Inc.
NIKE, Inc. non si limita ad attrezzare i migliori atleti del mondo. Offre un luogo in cui scoprire le proprie potenzialità, superare i confini e oltrepassare i limiti. L'azienda è alla ricerca di persone in grado di crescere, pensare, sognare e creare. La sua cultura si alimenta con la diversità e la valorizzazione dell'immaginazione. Il marchio è alla ricerca di persone d'azione, di leader e di visionari. In NIKE, Inc. tutti i dipendenti apportano le proprie competenze e la propria passione in un contesto stimolante e in continua evoluzione.
WHO YOU’LL WORK WITH
As a Senior Performance & Inventory Operations Analyst, you are responsible for coordinating cross-functional inventory and EBP efforts across the LATAM portfolio, you will provide the team with data, insights and processes designed to ensure the right info visibility and structure for the area.
You will partner with Planning, Merchandising, Finance, and Marketplace Supply to create recommendations and action plans and collaborate with GEO teams to communicate LATAM marketplace inventory performance,
WHO WE ARE LOOKING FOR
- Bachelor’s degree in business, Planning, Finance, or a related field or a combination of relevant experience, education and training.
- 3+ years of professional experience in IBP, S&OP and inventory management or related field.
- Detail oriented with strong analytical mindset, critical thinking, and problem-solving skills.
- Excellent meeting facilitation skills, including agenda setting, collecting and preparing content, active listening & directing conversation, time management, and building consensus.
- Strong team player capable of working in a matrix environment with multiple business functions, partners and senior leaders across all business areas.
- Advanced MS Office Applications: Proficiency in Excel and Reporting Tools, including creating spreadsheets, complex formulas, pivot tables, and data bases management
WHAT YOU’LL WORK ON
You will be responsible of:
- Data Reliability
- Leverage from current Tools, Dashboards and Data Reports to support the decision-making and forecasting processes within the EBP/IO Team.
- Develop new tools / dashboards for the correct reading of inventory status and inventory 18-month rolling forecast measured by the proper KPI’s.
- Ensure follow-through on EBP deliverables:
- Prepare, publish and follow up of the “EBP ecosystem update”, which includes monthly and seasonal updated on gates & dates, IBP/IBE calendar and deliverables; ensure sharing and info-cascade across teams and functions.
- Monitor LATAM business by tracking in-season performance, rolling forecasts, inventory, and target results to deliver clear insights for territory reporting.
- Maintain contact and leadership with GEO on specific project / processes.
IL NOSTRO PIANO DI ASSUNZIONE
01 Candidati
I nostri team sono composti da persone che apportano un'ampia varietà di competenze, conoscenze, input, idee e background. Vogliamo aiutarti a trovare il tuo posto: rivedi le descrizioni delle posizioni, i reparti e i team per trovare il ruolo adatto a te.
02 Incontra un/una recruiter o completa una valutazione
Se selezionato per un ruolo aziendale, un reclutatore ti contatterà per avviare il processo di colloquio e sarà il tuo contatto principale durante tutto il processo. Per i ruoli di vendita al dettaglio, completerai una valutazione interattiva che include una chat e quiz e richiederà circa 10-20 minuti per essere completata. Indipendentemente dal ruolo, vogliamo conoscere te, la tua totalità, quindi non esitare a scoprire il modo in cui ti avvicini a un servizio di livello mondiale e ciò che ti rende unico.
03 Preparati per il colloquio
Affronta questa fase con sicurezza, facendo le tue ricerche, comprendendo cosa stiamo cercando e preparandoti a rispondere alle domande che sono state ideate per saperne di più su di te e sul tuo background.
