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Entra a far parte del team di NIKE, Inc.

NIKE, Inc. non si limita ad attrezzare i migliori atleti del mondo. Offre un luogo in cui scoprire le proprie potenzialità, superare i confini e oltrepassare i limiti. L'azienda è alla ricerca di persone in grado di crescere, pensare, sognare e creare. La sua cultura si alimenta con la diversità e la valorizzazione dell'immaginazione. Il marchio è alla ricerca di persone d'azione, di leader e di visionari. In NIKE, Inc. tutti i dipendenti apportano le proprie competenze e la propria passione in un contesto stimolante e in continua evoluzione.

Software Engineer - NIKE, Inc. - Beaverton, OR. Develop, code, configure, and test programs, systems and solutions independently with minimal supervision in order to meet defined digital product specifications. Advise product owners on discrete technology-related business problems. Formulate options, including assessing their relative merits and risks. Create robust and rapid deployment processes that have a direct impact on the business. Work with product owners to determine the best solution. Help design and build scalable software solutions to implement and integrate new technologies. Build and implement scalable applications that leverage platforms capabilities from AWS and business partners. Contribute to core marketing assets platforms and tools to enable both asset production, storage, cataloging and delivery. Telecommuting is available from anywhere in the U.S., except from AK, AL, AR, DE, HI, IA, ID, IN, KS, KY, LA, MT, ND, NE, NH, NM, NV, OH, OK, RI, SD, VT, WV, and WY. 

 

Employer will accept a Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or Electronics Engineering and five (5) years of progressive, post-baccalaureate experience in job offered or in an engineering-related occupation. 
 
Experience must include the following: 
 

  • Software Development tools including Java, Python, and Node.js 

  • IaaC tools such as Terraform and Cloud Formation 

  • CI/CD tools 

  • Jenkins 

  • Containerization and Orchestration, Docker, Kubernetes, ECS, EKS, and Fargate 

  • AWS cloud hosting platform and services including S3, Lambda, Elastic Beanstalk, API gateway, SNS, SQS, DynamoDB, RDS, and ACM 

  • Network protocols and routing such as DNS, Route53, VPC, and Load Balancing 

  • Monitoring and logging tools including Splunk, SignalFX, New Relic, Grafana, Prometheus, and Cloud Watch 

  • Scripting and Automation tool Bash 

  • AWS Identify and Access Management using IAM 

  • Incident Management tools 

  • CDN tools and services such as Akamai and Cloudfront 

  • Collaborative tools including Jira and Confluence 

 

Apply at www.Nike.com/Careers (Job # R-59028) 

#LI-DNI 

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

NIKE, Inc. è un’azienda in piena crescita, alla ricerca di collaboratori che vogliono crescere con noi. Nike offre un pacchetto remunerativo generoso, un ambiente di lavoro informale, una cultura eterogenea e inclusiva, e un'atmosfera elettrizzante per lo sviluppo professionale. A prescindere dalla posizione geografica o dal ruolo, ciascun dipendente Nike condivide una mission entusiasmante: offrire ispirazione e innovazione a ogni atleta* del mondo.

NIKE, Inc. è un datore di lavoro che promuove le pari opportunità. I candidati qualificati verranno considerati senza distinzioni di etnia, colore della pelle, religione, sesso, origine nazionale, età, orientamento sessuale, identità di genere, espressione di genere, condizione di veterano o disabilità.

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Una breve introduzione

IL NOSTRO PIANO DI ASSUNZIONE

01 Candidati

I nostri team sono composti da persone che apportano un'ampia varietà di competenze, conoscenze, input, idee e background. Vogliamo aiutarti a trovare il tuo posto: rivedi le descrizioni delle posizioni, i reparti e i team per trovare il ruolo adatto a te.

02 Incontra un/una recruiter o completa una valutazione

Se selezionato per un ruolo aziendale, un reclutatore ti contatterà per avviare il processo di colloquio e sarà il tuo contatto principale durante tutto il processo. Per i ruoli di vendita al dettaglio, completerai una valutazione interattiva che include una chat e quiz e richiederà circa 10-20 minuti per essere completata.  Indipendentemente dal ruolo, vogliamo conoscere te, la tua totalità, quindi non esitare a scoprire il modo in cui ti avvicini a un servizio di livello mondiale e ciò che ti rende unico.

03 Preparati per il colloquio

Affronta questa fase con sicurezza, facendo le tue ricerche, comprendendo cosa stiamo cercando e preparandoti a rispondere alle domande che sono state ideate per saperne di più su di te e sul tuo background.

Due persone che sorridono e si abbracciano in un ambiente esterno