メインコンテンツにスキップ
キャリア
キャリア

言語を選択してください

NIKE, Inc.チームの 一員になる

NIKE, Inc.の仕事は、世界トップクラスのアスリートたちにウェアやシューズを提供することだけではありません。ここは自分の潜在力を探求し、限界を取り払って、可能性を大きく広げることができる職場です。Nikeが求めているのは、意欲を持って成長し、自分の頭で考え、夢を思い描き、新しく創造できる人材。多様性を武器に創意工夫を奨励することで、企業文化を発展させています。Nikeブランドは、成功に向かって努力を続ける人や、チームを率いるリーダーや、大きな目標を思い描ける人材を求めています。常に進化し続ける仕事にはやりがいがあり、NIKE, Inc.では従業員一人ひとりが各々のスキルと情熱を日々の業務に注いでいます。

WHO YOU’LL WORK WITH

The Senior Footwear Materials Developer partners across Product Development, Design, Engineering, Material Planning, and Supply Chain to bring bold ideas to life. They work closely with vendors, category teams, and collaborators to solve problems fast, elevate craft, and deliver materials that move the industry forward.

WHO WE ARE LOOKING FOR

Nike Sportswear is looking for a builder—someone who sees possibility in every material and knows how to turn a concept into something real, repeatable, and ready for athletes. This person blends deep technical knowledge with creative instincts, acting as the bridge between aesthetic vision and manufacturing reality. They can interpret lab data, navigate complex timelines, and spot risks before they become roadblocks. They lead with clarity, communicate with purpose, and thrive in environments where innovation meets execution.
They understand materials from the inside out: how they’re made, how they behave, and how they can evolve. They bring confidence when presenting solutions, curiosity when exploring new technologies, and a steady hand when working across internal teams and external partners. Most importantly, they know how to keep things moving—ensuring every decision pushes the product, the process, and the team forward.

Required Skills & Experience
  • 5+ years of experience in materials development, chemistry, footwear, apparel, product creation, project management, or innovation
  • Bachelor’s degree in Materials Science or a related field. Will accept any suitable combination of education, experience, and training
  • Strong knowledge of material manufacturing processes, lab testing, and interpretation of results
  • Experience collaborating with external partners, vendors, or suppliers
  • Proven ability to mentor others and lead through influence

WHAT YOU’LL WORK ON

You’ll turn ideas into material solutions—from first concept to commercial readiness. You’ll create clarity, drive execution, and ensure that every material meets Nike’s standards for performance, sustainability, and craft.

Key Responsibilities
  • Collaborate across product creation, design, sourcing, and planning to build best‑in‑class material strategies
  • Manage the full material development cycle—from early exploration to commercialization—with a sharp focus on timelines, cost, quality, and sustainability
  • Partner with vendors to secure feasibility, ensure accurate specs, and troubleshoot technical issues
  • Translate 2D design intent into working 3D samples that meet performance and business goals
  • Track and guide prototypes and samples, driving solutions to material‑related challenges
  • Stay connected to market trends, emerging technologies, and evolving consumer needs
  • Document material updates and ensure the supply chain is set up for smooth, scalable manufacturing

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

成長企業であるNIKE, Inc.は、一緒に成長してくれるチームメンバーを求めています。Nikeは、充実したトータルリワードパッケージ、カジュアルな職場環境、多様性豊かでインクルーシブな企業文化、プロフェッショナルを育てる刺激的な雰囲気を提供しています。勤務地や役割に関わらず、すべてのNikeの従業員は「あらゆるアスリートにインスピレーションとイノベーションをもたらす」という刺激的なミッションを共有しています。

NIKE, Inc.は雇用機会の均等化を目指しています。条件に合う応募者は、人種、肌の色、信仰、性別、国籍、年齢、性的志向、性同一性、性表現、従軍経験、あるいは障がいの有無に関係なく審査の対象となります。

今すぐ応募する
今後の予定

私たちの採用プロセス

01 応募

私たちのチームは、多様なスキルセット、知識、意見、アイデア、バックグラウンドを持つメンバーで構成されています。 職務内容、部門、チームを確認して、自分に合った役割を見つけましょう。

02 採用担当者に会う、または評価を受ける

コーポレートの職務を選んだ場合、面接プロセスを開始するために採用担当者が連絡を取り、面接が終了するまでの間、あなたの主な窓口となります。 リテール職の場合は、チャットとクイズを含む対話型の評価を行うことになります。所要時間は約10～20分です。 職務に関わらず、私たちは皆さんの人となりを知りたいと思っています。世界トップクラスのサービスに対する考え方や、あなたの独自性について遠慮なく話してください。

03 面接

Nikeについて調べ、Nikeが何を求めているのかを理解し、あなたの人となりや経歴について詳しく知るために設定された質問に答えられるよう準備し、自信を持ってこのステージに臨んでください。

屋外で笑顔で抱き合う 2 人