NIKE, Inc.チームの 一員になる
NIKE, Inc.の仕事は、世界トップクラスのアスリートたちにウェアやシューズを提供することだけではありません。ここは自分の潜在力を探求し、限界を取り払って、可能性を大きく広げることができる職場です。Nikeが求めているのは、意欲を持って成長し、自分の頭で考え、夢を思い描き、新しく創造できる人材。多様性を武器に創意工夫を奨励することで、企業文化を発展させています。Nikeブランドは、成功に向かって努力を続ける人や、チームを率いるリーダーや、大きな目標を思い描ける人材を求めています。常に進化し続ける仕事にはやりがいがあり、NIKE, Inc.では従業員一人ひとりが各々のスキルと情熱を日々の業務に注いでいます。
W naszych sklepach detalicznych NIKE używamy specjalnych nazw stanowisk: Kierownik Sklepu to “Head Coach”, Zastępca Kierownika Sklepu to “Assistant Head Coach”, Kierownik Działu to “Coach”, Lider Zespołu to “Lead”, a Sprzedawca to “Athlete”.
Jako Assistant Head Coach będziesz odpowiedzialny/a za:
• Tworzenie przyjaznej atmosfery w sklepie, aby zapewnić klientom wyjątkowe doświadczenia zakupowe
• Budowanie, prowadzenie i rozwijanie zróżnicowanego zespołu oraz dbanie o doskonałą atmosferę pracy
• Zarządzanie budżetem sklepu i operacjami w celu osiągnięcia celów sprzedażowych, optymalizacji usług i zwiększenia satysfakcji klientów
• Wdrażanie i wspieranie strategii NIKE w sklepie (np. zrównoważony rozwój, członkostwo, usługi cyfrowe)
• Dostarczanie informacji wspierających optymalne pozycjonowanie sklepu w regionie
• Zapewnienie zgodności sklepu ze wszystkimi standardami i wytycznymi NIKE
• Współpracę z partnerami biznesowymi w innych sklepach oraz w centrali
CO OFERUJEMY
• Atrakcyjne wynagrodzenie dostosowane do rynku i doświadczenia
• Możliwość otrzymywania miesięcznych premii
• Atrakcyjne rabaty dla pracowników – online i w sklepach
• Pakiet benefitów, w tym plan emerytalny i program akcji pracowniczych
• Ekscytujące możliwości rozwoju zawodowego i kariery
• Regularne szkolenia z zakresu przywództwa, sprzedaży i produktów
• Dynamiczne i inspirujące środowisko pracy, w którym cenimy Różnorodność, Równość i Włączanie
• Strój służbowy NIKE, który buduje ducha zespołu
• Dostęp do zajęć sportowych
• Możliwość uczestniczenia w wyjątkowych wydarzeniach NIKE
CZEGO OCZEKUJEMY
• Pasji do NIKE i/lub miłości do sportu
• Minimum 5 lat doświadczenia w handlu detalicznym, w tym 2 lat na stanowisku kierowniczym
• Biegłej znajomości języka angielskiego
• Umiejętności coachingu i rozwijania silnego zespołu
• Wysokich umiejętności komunikacyjnych
• Elastyczności w zakresie pracy zmianowej oraz w weekendy
• Znajomości pakietu Microsoft Office oraz systemów sprzedażowych
Nie oferujemy wsparcia relokacyjnego na to stanowisko.
私たちの採用プロセス
01 応募
私たちのチームは、多様なスキルセット、知識、意見、アイデア、バックグラウンドを持つメンバーで構成されています。 職務内容、部門、チームを確認して、自分に合った役割を見つけましょう。
02 採用担当者に会う、または評価を受ける
コーポレートの職務を選んだ場合、面接プロセスを開始するために採用担当者が連絡を取り、面接が終了するまでの間、あなたの主な窓口となります。 リテール職の場合は、チャットとクイズを含む対話型の評価を行うことになります。所要時間は約10～20分です。 職務に関わらず、私たちは皆さんの人となりを知りたいと思っています。世界トップクラスのサービスに対する考え方や、あなたの独自性について遠慮なく話してください。
03 面接
Nikeについて調べ、Nikeが何を求めているのかを理解し、あなたの人となりや経歴について詳しく知るために設定された質問に答えられるよう準備し、自信を持ってこのステージに臨んでください。
