NIKE, Inc.チームの 一員になる
NIKE, Inc.の仕事は、世界トップクラスのアスリートたちにウェアやシューズを提供することだけではありません。ここは自分の潜在力を探求し、限界を取り払って、可能性を大きく広げることができる職場です。Nikeが求めているのは、意欲を持って成長し、自分の頭で考え、夢を思い描き、新しく創造できる人材。多様性を武器に創意工夫を奨励することで、企業文化を発展させています。Nikeブランドは、成功に向かって努力を続ける人や、チームを率いるリーダーや、大きな目標を思い描ける人材を求めています。常に進化し続ける仕事にはやりがいがあり、NIKE, Inc.では従業員一人ひとりが各々のスキルと情熱を日々の業務に注いでいます。
职位名称初级支持：运动员
职位代码（job code）A1508
级别二级
总体要求初级职位，可接受应届毕业生。
具备执行日常工作的基本技能。
执行规定流程和完成工作。
在严密监督下或者明确规定程序下工作。
专项要求业务专长具备基本技能，以便执行基本工作。
提供解决方案使用现有程序解决常规问题
影响1.明确规定职责，并且详细说明方法和任务。
2.接受严密监督。
在品牌保护/促销中的角色无具体要求
领导不要求
最低要求1.高中或者同等学历， 2.极其特殊的招聘困难地区可以接受初中学历合并一定工作经验。
主要岗位职责销售和服务：
1.协助顾客选择和购买产品。
2.协助顾客获取产品资料和相关信息。
运营相关技能和意识：
1.保持商店整洁美观、备货、协助商店清洁工作
2.主动学习，增加顾客服务、零售数学、产品知识以及耐克具体零售政策和程序等零售基本原理和专业知识。
3.履行分配的其他职责，包括但不限于：处理到货、为产品标明价格或者贴标签、进行实际存货检查和进行商品美观陈列。
4.主动提供顾客服务以协助预防损失工作。了解入店行窃或者内部偷窃的预警征兆，即时向主管报告可疑活动。
岗位要求体能要求零售和分销：在履行工作职责时，员工可能被要求进行各种各样体力工作，这些工作通常是基本的、重复的和日常性质的工作。可能要求员工区分颜色和形状，需要足够的视觉灵敏度来识别各种类型的产品，也可能要求员工进行零售商店的陈列、搬运存货或者处理其他与零售有关的工作。
出差无出差
不规则工作时间能够接受排班，完成在夜晚、周末和一些假期的工作
私たちの採用プロセス
01 応募
私たちのチームは、多様なスキルセット、知識、意見、アイデア、バックグラウンドを持つメンバーで構成されています。 職務内容、部門、チームを確認して、自分に合った役割を見つけましょう。
02 採用担当者に会う、または評価を受ける
コーポレートの職務を選んだ場合、面接プロセスを開始するために採用担当者が連絡を取り、面接が終了するまでの間、あなたの主な窓口となります。 リテール職の場合は、チャットとクイズを含む対話型の評価を行うことになります。所要時間は約10～20分です。 職務に関わらず、私たちは皆さんの人となりを知りたいと思っています。世界トップクラスのサービスに対する考え方や、あなたの独自性について遠慮なく話してください。
03 面接
Nikeについて調べ、Nikeが何を求めているのかを理解し、あなたの人となりや経歴について詳しく知るために設定された質問に答えられるよう準備し、自信を持ってこのステージに臨んでください。
