NIKE, Inc.チームの 一員になる
NIKE, Inc.の仕事は、世界トップクラスのアスリートたちにウェアやシューズを提供することだけではありません。ここは自分の潜在力を探求し、限界を取り払って、可能性を大きく広げることができる職場です。Nikeが求めているのは、意欲を持って成長し、自分の頭で考え、夢を思い描き、新しく創造できる人材。多様性を武器に創意工夫を奨励することで、企業文化を発展させています。Nikeブランドは、成功に向かって努力を続ける人や、チームを率いるリーダーや、大きな目標を思い描ける人材を求めています。常に進化し続ける仕事にはやりがいがあり、NIKE, Inc.では従業員一人ひとりが各々のスキルと情熱を日々の業務に注いでいます。
WHO YOU’LL WORK WITH
This role reports to the Director, Go To Market (GTM) Korea, and works cross-functionally with Sales, Nike Direct Stores, Nike Digital, Merchandising, Planning, Marketing, Finance, and Marketplace Supply Chain (MSC) teams in Korea. The role also partners closely with Asia Pacific & Latin America (APLA) stakeholders to deliver a best-in-class sell-in experience across physical and digital platforms.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The ideal candidate brings strong operational excellence, planning, and commercial acumen to enable effective Go-To-Market execution. This person is highly collaborative, detail-oriented, and confident in influencing across functions and levels. They are comfortable navigating complexity, leading conversations, and driving alignment to deliver seasonal priorities and innovation with impact.
- Bachelor’s degree in a related field
- Minimum 5 years of experience in operational excellence, planning, or sales
- Strong proficiency with browser-based web applications and PC-based tools
- Proven ability to collaborate effectively within cross-functional teams
- Strong sense of ownership and accountability to deliver assigned work
- Demonstrated ability to influence, negotiate, and communicate with stakeholders at all levels
- Excellent verbal and written communication skills in both English and Korean
WHAT YOU’LL WORK ON
As a GTM Excellence Senior Specialist, you will help set GTM strategies and enable best-in-class sell-in experiences that bring seasonal priorities and innovation to life for Sport Offense. You will operate at the intersection of planning, execution, and digital enablement to ensure seamless showroom and partner experiences.
- Set plans to deliver seasonal priorities and innovation efficiently to internal and external partners through showroom execution
- Enhance the showroom journey by managing physical samples, executing showroom set-ups, and maximizing digital tools
- Track sample coverage, document gaps, and report missing items to Geo Showroom and Samples leads
- Drive operational excellence for key GTM meetings, including Seasonal Kick-Off, Pre-Seasonal Partner Alignment, and Seasonal Partner Alignment
- Maximize digital tools and content to deliver seasonal priorities more impactfully, including FW wall constructs and 'Keep It Tight' initiatives
- Analyze awareness, usage, and impact of digital tools and content to identify continuous improvement opportunities
- Develop and maintain assessments of showroom needs and required investments to support Sales and Nike Direct sell-in moments
- Personalize digital tools and content for products without physical samples during SPA (Seasonal Partner Alignment)
私たちの採用プロセス
01 応募
私たちのチームは、多様なスキルセット、知識、意見、アイデア、バックグラウンドを持つメンバーで構成されています。 職務内容、部門、チームを確認して、自分に合った役割を見つけましょう。
02 採用担当者に会う、または評価を受ける
コーポレートの職務を選んだ場合、面接プロセスを開始するために採用担当者が連絡を取り、面接が終了するまでの間、あなたの主な窓口となります。 リテール職の場合は、チャットとクイズを含む対話型の評価を行うことになります。所要時間は約10~20分です。 職務に関わらず、私たちは皆さんの人となりを知りたいと思っています。世界トップクラスのサービスに対する考え方や、あなたの独自性について遠慮なく話してください。
03 面接
Nikeについて調べ、Nikeが何を求めているのかを理解し、あなたの人となりや経歴について詳しく知るために設定された質問に答えられるよう準備し、自信を持ってこのステージに臨んでください。