NIKE, Inc. 팀에 함께하세요
NIKE, Inc.는 세계 최고의 운동선수들의 복장을 책임지는 것 그 이상의 역할을 합니다. 나이키는 자신의 잠재력을 탐색하고 경계를 없애며 가능성의 영역을 확장할 수 있는 곳입니다. 나이키는 성장하고, 생각하고, 꿈꾸고, 창조할 수 있는 인재를 찾습니다. 나이키의 문화는 다양성을 포용하고 상상력을 장려하며 더욱 발전해갑니다. 우리 브랜드는 성취자, 리더, 선구자를 찾고 있습니다. NIKE, Inc.에서는 모두가 기술과 열정으로 무장하고 끊임없이 변화하는 치열한 게임에 뛰어듭니다.
Role Summary
The Senior Analyst, Supply Chain Capabilities, GC plays a critical role in building, scaling, and sustaining end‑to‑end supply chain capabilities that enable Nike’s growth and profitability objectives. This role shepherds capability development from concept through deployment, providing expertise in project, process, and change management. The role partners closely with business stakeholders, Technology, and IDSA (Insights, Data Science, and Analytics) to bring enterprise capabilities—including AI‑enabled and advanced analytics solutions—to life, while thoughtfully evolving Nike’s supply chain within the GC context.
Key Accountabilities & Deliverables
Capability Roadmap Execution
- Implement capability roadmaps that enable new and enhanced supply chain capabilities, ensuring smooth, optimized operations in support of Nike’s growth and profitability objectives.
- Translate enterprise capability strategies into executable plans within the GC supply chain context.
Program & Project Management
- Manage small to medium-scale programs and projects involving a complex network of internal and external partners.
- Apply strong project, process, and change management discipline across the full lifecycle of capability development and deployment.
Change Management & Adoption
- Ensure capabilities are launched on time and transitioned effectively into operations, with a strong focus on adoption, sustainability, and value realization.
- Partner with stakeholders to identify change impacts, risks, and mitigation plans.
Training & Enablement
- Help lead, organize, and deliver end-user training to support successful adoption of new supply chain capabilities.
- Contribute to the development of training materials, playbooks, and ways of working.
Stakeholder & Leadership Communication
- Deliver clear, concise progress and status updates to leadership teams.
- Proactively manage stakeholder expectations and alignment across functions, geographies, and partners.
Enterprise Connectivity & Best Practices
- Act as a bridge between geographies to share capability best practices, lessons learned, and improvement opportunities.
- Promote common ways of working while respecting local market needs.
Qualifications & Experience
- Experience delivering supply chain initiatives involving cross‑functional stakeholders and complex operating environments.
- Strong foundation in project, process, and change management.
- Ability to communicate effectively with both technical and business audiences.
- Fluent English is a must.
- Experience supporting the deployment, change management, and operationalization of AI‑powered capabilities within complex, cross‑functional supply chain environments is strongly preferred.
채용 계획
01 지원
나이키 팀은 다양한 기술과 지식, 의견, 아이디어, 배경을 가진 사람들로 구성되어 있습니다. 직무 소개서와 부서, 팀을 살펴보며 내게 맞는 역할을 찾아보세요. 적합한 직무를 찾을 수 있기를 바랍니다.
02 채용 담당자와의 만남 또는 평가 진행
본사 직무에 선발되면 면접 과정을 시작하고자 채용 담당자가 연락을 드립니다. 해당 과정을 진행하는 동안 이 담당자와 주로 연락하게 됩니다. 리테일 직무의 경우 채팅과 퀴즈 등 양방향 평가가 진행되며, 완료하는 데는 약 10~20분이 소요됩니다. 어떤 직무에 지원하시든, 나이키는 여러분에 관한 모든 정보를 듣고 싶습니다. 그러니 여러분이 어떻게 세계 최고 수준의 서비스를 제공할 것인지, 여러분만의 특별함은 무엇인지 주저하지 말고 보여주시길 바랍니다.
03 면접
이 단계를 자신 있게 시작하기 위해 필요한 정보를 조사하고 나이키가 추구하는 요소를 파악해 보세요. 또 여러분과 여러분의 배경에 관해 자세히 알기 위해 고안된 질문에 답할 준비를 갖추세요.