Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
NIKE, Inc. does more than outfit the world's best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At Nike, it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re looking for a Lead Professional, Retail Brand Marketing, Basketball GC.
This role sits within the GC Retail Marketing team and reports to the Senior Manager, Retail Brand - Basketball. The position requires close collaboration with Visual Merchandising, EKINs, Production, Retail Creative, Brand Management, and cross-functional partners including City Marketing, Digital Marketing, Media Marketing, and Brand Creative, as well as external agencies and vendors.
The candidate needs to have
- Based in Shanghai
- Minimum 5+ years of experience in retail marketing and/or brand marketing with proven campaign execution
- Bachelor’s degree in marketing, Business, or related field.
- Strong interest or background in sport, youth culture, and retail
- Excellent communication and presentation skills with experience managing agencies, vendors, and budgets
WHAT YOU WILL WORK ON
Strategic Leadership
- Develop and execute retail marketing campaigns for Nike Basketball that elevate Nike-exclusive retail experiences and services
- Lead end-to-end campaign planning from brief development to post-campaign analysis
- Drive the strategic direction of Basketball retail marketing in Greater China, ensuring alignment with global and city brand priorities
Execution Excellence
- Manage agency partners, vendors, and budgets to ensure flawless execution
- Present concepts and campaign plans to cross-functional and leadership teams
- Lead retail launch events and in-store experiences that drive brand equity and sales performance
Innovation & Inclusion
- Drive innovation in retail experiences while maintaining brand excellence
- Champion inclusivity in all retail touchpoints
- Identify emerging trends in sport, youth culture, and retail to stay ahead of consumer expectations
WHO YOU WILL WORK WITH
Cross-Functional Partnership
- Collaborate with Visual Merchandising, EKINs, Production, Retail Creative, and Brand Management to deliver on key brand priorities
- Partner with City Marketing, Digital Marketing, Media Marketing, and Brand Creative to execute integrated, omni-channel campaigns
- Work closely with GC Marketplace Teams, Retail Elevation, and Merchandising to ensure market alignment
WHAT YOU BRING
Experience & Background
- Based in Shanghai
- Minimum 5+ years of experience in retail marketing and/or brand marketing with proven campaign execution at scale
- Bachelor's degree in Marketing, Business, or related field (Master's preferred)
- Track record of managing budgets and agency relationships
Skills & Competencies
- Deep passion for sport, basketball culture, and youth trends
- Strong strategic thinking with ability to translate brand vision into actionable retail campaigns
- Excellent communication and presentation skills - able to influence senior stakeholders
- Data-driven mindset with experience in campaign performance analysis
- Proven track record of managing agencies, vendors, and cross-functional teams
- Fluent in Mandarin and English (written and verbal)
Personal Attributes
- Team player with collaborative mindset
- Thrives in fast-paced, dynamic environment
- Brings curiosity and imagination to every project
- Self-starter with strong ownership mentality
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.