Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.

WHO YOU’LL WORK WITH

This role will be the core leadership of Korea Nike Marketplace Partner. This role will work closely with ABC Mart Korea team as well as a large, diverse team of ABC Mart cross-functional teammates including Merch, DSM (Demand & Supply Management), Marketing, MPO (Marketplace Operations) and Partnership Transformation team and GEO counterparts. This role will report to Director Korea territory partner lead based in Korea to build, align and execute NMP (Nike Marketplace Partners) strategy.

WHO WE ARE LOOKING FOR

This candidate needs to lead account management and strategic growth initiatives for the NIKE Korea Marketplace with an experienced Sales, Planning & Strategy professional. This ideal candidate needs a high degree of curiosity & learning agility, excellent strategic account planning & project organizational skills, and an ability to communicate effectively with account and internal cross functional team.

  • 13+ years of experience in retail management, brand management, planning and closely related field with bachelor’s degree in business administration or a related field.
  • Ability to think strategically to create and align mid to long term growth strategy with geo and partner sr leaders, and cascade to one year, season/qtr into tactical goals and actions.
  • Strong partnership & bonding skills with sr leaders from our partners to keep enhancing relationship with the partner and Nike. 
  • Experienced leading cross functional teams to orchestrate and manage complexities of work, delivering the goals with optimism.
  • Ability and vision to provide 360-degree business solutions given the dynamic multi-brand retail scene in innovative thinking
  • Experience in utilizing financial decision making, models and translating results into business plans and accurate revenue forecasts.
  • Exceptional verbal and written communication skills (fluency in English and Korean), with ability to clearly articulate goals and objectives. Able to influence both cross functionally and vertically within the organization.

WHAT YOU’LL WORK ON

You will be responsible for achieving assigned sales growth by bringing in new and maintaining existing business, sell products to a defined set of accounts or geographic territory, contribute to the development of the marketplace strategy at the account/banner level, to maximize profitability for the company and account. You will elevate NIKE retail and move forward NIKE retail to meet the company’s strategy and future.

  • Drive marketplace management for ABC MART group.
  • Build the banner strategies and maximizing NIKE’s business and drive the cross-functional team to hit the seasonal revenue targets.
  • Build and manage the account strategy to create the future marketplace.
  • Lead and plan seasonal business plan to reflect better retail presentation to maximize our NIKE’s business collaborate with teammates.
  • Work with the account to redefine their business and strategy, and thereby elevate the marketplace and meet the needs of Korean consumers.

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving