Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
WHO YOU’LL WORK WITH
You will work within Nike’s Planning function and collaborate with cross-functional teams—including Digital Business, Finance, MSC, EBP, and Merchandising—to meet financial targets for both pre-season and in-season.
• Partner with Sports Directors to drive actions that boost demand and optimize digital inventory.
• Report to the Digital Planning Director, working closely with analysts, planners, and allocators to achieve revenue, margin, and inventory goals.
• Collaborate across Marketplace, Inventory Operations, Merchandising, and Enterprise Planning teams to deliver results.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We are seeking a dynamic Business and Assortment Planner to join our team!
This role is critical in defining, crafting, and executing consumer demand strategies for the Digital Channel.
You will be responsible for:
• Leading multi-season revenue, receipt, and inventory plans.
• Analyzing key decisions related to pricing, promotions, and inventory movement across Third Party Partners to maximize revenue, margin, and inventory productivity.
You should possess:
• Bachelor’s degree in Business, Finance, Industrial Engineering, or related field (or equivalent experience).
• 3+ years of relevant experience in merchandising planning, retail planning, and demand planning.
• Proven analytical skills and business acumen to solve complex issues collaboratively.
• Strong ability to influence and communicate effectively across teams.
• Advanced Excel skills (complex formulas, pivot tables, macros); familiarity with Cognos BI and Tableau is desired.
• Exceptional attention to detail and accuracy, with the ability to work in a deadline-driven, fast-paced, and dynamic environment.
• Competence in understanding retail KPIs and using data analytics to identify commercial drivers.
• High proficiency in English.
• Ability to work across a matrixed and cross-functional environment, leading change and achieving business results through storytelling (written and verbal) to both technical and non-technical audiences.
WHAT YOU’LL WORK ON
• Define and lead multi-season Business Plans at the Sport Level to inform financial forecasts and end-to-end inventory forecasts.
• Drive the future by reviewing upcoming seasonal products and building a compelling purchase assortment for the channel, leveraging current results and trends while adding strategic items that fuel continued growth.
• Conduct analysis to optimize pricing structures, promotional levers, and inventory movements across channels.
• Identify over- and under-performing styles and develop strategies to optimize performance in the marketplace.
• Make recommendations to manage inventory health and capitalize on key consumer moments, including end-to-end inventory liquidation plans within Canal Digital.
• Communicate results and insights with cross-functional and leadership teams.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.