Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
WHO YOU’LL WORK WITH
This role is based in Seoul, Korea, as part of the APLA (Asia Pacific Latin America) Express Lane Team. The Lead Apparel Graphic Designer will focus on graphics, color, prints, and trims across Nike Apparel for both Men’s and Women’s categories, spanning Lifestyle and Performance. This individual contributor reports to the APLA Design Director at WHQ and collaborates with APLA Apparel and Footwear Design, Product Management, Development, Merchandising, Marketing, Global Design, Nike Creative, local PCC (Product Creation Center) and factory partners, and external vendors.
WHO WE ARE LOOKING FOR
Nike is seeking a visionary Lead Apparel Graphic Designer to drive creative strategy and execution for regionally relevant, consumer-connected apparel design in Seoul, Korea. The ideal candidate brings advanced expertise in apparel graphic design, a deep understanding of Korean and Japanese consumer trends, and a proven ability to lead initiatives and mentor others. They thrive in fast-paced, multicultural environments and embody Nike’s values of authenticity, accountability, collaboration, and courage. This role demands strategic thinking, agility, and a collaborative spirit to deliver high-impact design solutions under tight timelines.
- Open to work in Seoul, Korea
- 6+ years of professional design experience in sportswear, apparel, or streetwear
- Bachelor’s degree in Graphic Design, Illustration, Fashion, Textile, Apparel Design, or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
- Proficiency in Adobe Illustrator, Photoshop, Miro; 3D/AI rendering software a plus
- Experience mentoring junior designers and leading complex projects
WHAT YOU’LL WORK ON
You’ll lead the seasonal graphic strategy for APLA apparel, crafting innovative palettes, prints, trims, and applications that connect with the APLA consumer. You’ll partner across functions to build trend-driven assortments, communicate design intent, and refine execution. You’ll present concepts clearly, manage timelines, and mentor junior designers while staying deeply connected to Seoul and Tokyo design trends.
- Create product expressions aligned with global creative direction, seasonal concepts, gender strategies, and geo assortments
- Drive graphic strategy using consumer insights and market trends
- Collaborate with Product Management and Development to build assortments and refine prototypes
- Present design concepts and storytelling to internal and external stakeholders
- Manage deliverables, timelines, and feasibility reviews
- Demonstrate trend mining and deep consumer connection
- Mentor junior designers and contribute to Seoul studio’s creative culture
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.
