Kom het Converse Team versterken
Bij Converse ontdek je wat je sterke punten zijn, leer je grenzen verleggen en ga je steeds een stap verder. Wij zoeken mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en creativiteit belonen. Als merk zijn we op zoek naar harde werkers, leiders en visionairs. Bij Converse willen we dat iedereen zijn eigen skills en passies inzet en zo bijdraagt aan een uitdagende wereld die constant verandert. Zo kunnen we als team de beste prestaties leveren.
WHOM ARE WE LOOKING FOR?
The Social & E- Marketing Manager is an expert of social media & EC market place, with clear understanding of consume behavior , their interests in social media platform. The ideal candidate is curious and eager to learn & evolve,and a team player with good influence skill. You value the importance of content creativity ,consumer insights and expertize of know- how to execute social campaign. You understand digital eco system with holistic view, from brand own social platform to E-marketplace communication, from daily operation to annual content planning
WHAT WILL YOU WORK ON?
In this role you will be responsible for leading social media both for campaign and own channel, content creation , planning social budget base on the business requirement and bring optimized investment model , and working as core person in Integrated Digital Marketing Offense team.
You will:
- Lead, and drive the Converse social paid investment, build strategy & plan base on business target
- Build and execute effective consumer-centered content to trigger consumer interests and deliver brand ,product differentiation in social and EC platform
- Partner with digital operation team to deliver the business short term and long term goal altogether
- Partner with brand creation team to drive effective EC communication assets
- Assist team leader to initiate integrated digital launch plan
WHO WILL YOU WORK WITH?
You will engage with a diverse team of colleagues across: Digital team, brand marketing team ,merchant team as well as manage outside agencies and vendors.
What You Bring:
- Bachelor's degree in Business, Marketing, Communications or related field
- 8+ years of experience in Digital Marketing. Experienced working in social & digital eco system, sports category is a plus
- Deep understanding & experience in “know how” of managing investment
- Strong insight of online client ,creating and feeding with relevant content with brand tone and manner
- Acumen on data analysis and tracking, ability to learn and optimize with quick actions
- Strong bilingual oral and written communication skills
Ability to thrive within a fast-paced, high energy, skilled team of marketers that have a passion for youth culture and creating meaningful connections between consumers and the Converse brand/business.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.
