Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
WHO YOU’LL WORK WITH
The Global Nike Direct Sport and Go to Market team sits across Nike’s Global Sport offense to define and activate industry-defining consumer and business strategies for Nike Stores and Nike Digital. This team of Sport Business Directors (SBDs) and Go to Market (GTM) leaders works upstream to deeply understand the consumer and product offering, create commercially viable seasonal plans for Geo execution, and evolve the experiences available to consumers within our owned retail ecosystem. We sit at the heart of the matrix, uniting broad cross-functional teams around shared goals. This role will report to the Director, Nike Direct Go to Market.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We are looking for a dynamic and strategic leader who can work across all Sports to deliver cohesive, inspiring, commercially viable seasonal plans for Nike Digital and Nike Stores. To succeed in this role, you should be highly organized, detail-oriented, and able to navigate disparate priorities (like managing several seasons at one time). You should be adept at building trust and maintaining open lines of communication across many cross-functional stakeholders. You should embrace a balance of art and science. The ideal candidate will have:
- Bachelor's degree in business or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training.
- Passion for Sport and Nike Digital & Physical retail experiences
- Knowledge of product creation timelines and go-to-market excellence
- Highly organized, responsive, and confident working independently
- Ability to build and sustain strong working relationships across many stakeholders
- Proficiency in Airtable and Excel
- Minimum 5 years related experience
WHAT YOU’LL WORK ON
You will oversee the planning, execution, and delivery of seasonal retail (Digital + Stores) initiatives through Code and GTM timelines. You will drive cross-functional collaboration with Sport/SBD teams, production and operations teams, merchandising, and external vendors to bring products and campaigns to life across Nike Digital platforms and Nike Stores. In this role, you will:
- Lead end-to-end project management of select digital and physical retail initiatives
- Intake briefs, define project scope, goals, and deliverables in collaboration with stakeholders
- Monitor project performance, communicate progress, risks, and roadblocks
- Validate assortments for concept priorities, and other product priorities
- Offer seasonal operations support and execution
- Partner with asset production teams (image + copy) to ensure best-in-class execution against brand standards
- Manage timelines, process, and workflow documentation of seasonal planning
- Onboard and train new teammates/partners to seasonal processes
- Operate a centralized production planning tool supported by engineering partners
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.