Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.

WHO YOU’LL WORK WITH

The Global Places & Services (GPS) Team serves employees, vendors, and the business by delivering best-in-class experiences that attract and retain talent. The team is composed of five critical functions: program operations, real estate, standards, construction program management, and design. Together, these groups create environments that reflect the Nike’s culture and support its future growth.

This role reports to the Director of GPS Places Construction Program Management. The incumbent will collaborate with a dynamic team of GPS, and Nike business leaders, as well as external partners. This team thrives on problem-solving, clear communication, and delivering high-quality projects. Together, this candidate will ensure programs are completed efficiently, within budget, and aligned with Nike's vision and strategy.

WHO WE ARE LOOKING FOR

The ideal candidate is a strategic thinker with exceptional leadership and organizational skills. They are detail-oriented, proactive, and thrive in fast-paced environments. This person has a strong understanding of construction processes and contracts and excels at managing multiple stakeholders while advocating on behalf of Nike and our team's interests.

  • Minimum of 8 years of experience in design, construction program management.

  • 4+ years of experience as an owner’s representative.

  • Bachelor’s degree in construction management, civil engineering, architecture, or a related field required.

  • Expertise in stakeholder management, project planning, budgeting, scheduling, and risk management.

  • Strong understanding of design, permitting and construction processes and contracts.

  • Effective communicator with experience managing stakeholder expectations and vendor teams.

WHAT YOU’LL WORK ON

As a Lead, GPS Capital Program Coordination, you will oversee all aspects of projects on behalf of Nike. You’ll ensure projects are delivered on time, within budget, and to the highest quality standards while fostering collaboration among all stakeholders.

To that end, you'll,

  • Act as Nike’s representative, ensuring program alignment with strategic goals and vision.

  • Develop and manage stakeholder communication, while collaborating with transition management and Nike's leaders.

  • Develop strategies for program execution, including resource allocation, risk mitigation, and contingency planning.

  • Oversee multiple projects, focusing on high-level planning, risk management, and business objectives.

  • Ensure all projects within the program adhere to regulatory requirements, industry standards, and Nike’s standards and policies.

  • Support the procurement process, manage budgets and reporting to finance partners, and collaborate with legal on contracts while safeguarding project goals.

  • Manage scope changes across projects to minimize disruptions while maintaining alignment with Nike’s strategic goals.

Note: At Nike, we're committed to providing a fair and transparent application process for all applicants. Nike does not charge candidates any fees for recruitment or applications.

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving