Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
WHO YOU WILL WORK WITH
This role supports the Women’s Sport Consumer Operations Director and Women’s Sport Business Directors.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We need highly organized candidates with keen attention to detail and the ability to address team needs amid evolving business demands. The ideal candidates should understand both details and the big picture, exhibit curiosity, thrive in ambiguous situations, and have a strong action-oriented mindset. Expertise in mapping plans against timelines and priorities is vital.
This posting is for two identical positions, with one focused on Global Football and the other focused on Basketball. You will support other women's sports categories as needed.
WHAT YOU BRING
Bachelor’s degree or equivalent combination of education, experience, and training
5+ years of operations experience
Strong organizational and time management skills
Effective communication and collaboration abilities
Problem-solving attitude and curiosity
Influence and facilitation at leadership levels
Comfortable with ambiguity and driving clarity
Consensus-building skills and advocacy
Ability to manage multiple workstreams
Proficiency in Keynote, PowerPoint, Miro (preferred)
Knowledge of E2E/product creation processes preferred
WHAT YOU WILL WORK ON
Your primary responsibilities will be to support the Women’s Sport Operations Team by working hand in hand with the Women’s Sport Business Directors. You will work on developing, managing, and delivering tactical results on key CODE moments. (CODE is our seasonal end-to-end process.)
Provide the team clear and concise communication, manage competing priorities and seasonal overlap, ensuring cross-functional connectivity leading into and during key CODE moments. Responsibilities include documentation, project tracking, and structuring projects. You'll provide updates, guide partners through processes, and manage logistics for seasonal room build-outs.
IN THIS ROLE YOU WILL
Manage calendar, processes, and planning for key CODE moments and IBAs.
Meet deadlines with high-quality results.
Coordinate with partners for seasonal moments and events.
Deliver projects aligned with strategies and priorities.
Work with Women's Sport Teams and Consumer Creation Operations partners, supporting the Women’s Sport Ops Director.
Tasks include agenda planning, meeting and work stream facilitation, concise recaps, next steps, and logistics for seasonal room build-outs.
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.
