Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan gear maken voor de beste atleten ter wereld. Het is een plek waar mensen met een passie samenkomen om de toekomst van sport vorm te geven. We zijn er trots op wie we zijn en wat we nastreven: innovatie en inspiratie brengen aan elke atleet* ter wereld. We zoeken atleten die grenzen kunnen verleggen, ons potentieel kunnen vergroten en ons naar grootsheid kunnen blijven leiden. De nieuwe trendsetters, spelverdelers, waaghalzen en verbindende schakels. Ben jij er klaar voor?
WHO YOU’LL WORK WITH
You will be a part of the Global Technology organization working on Nike’s internal Consumer Product & Innovation software tools for enabling creation of Nike’s Footwear and Apparel and report to the team’s Engineering Director based in Bengaluru. You will work day-to-day managing a team of engineers, collaborating with the team’s Product Manager and Principal Engineers working on software projects to achieve Nike’s business objectives. You will also engage with other Global Technology functions and teams on organizational and technical goals.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re looking for a software engineering leader with strong technical depth, a passion for developing teams, and a track record of delivering modern digital platforms at scale. You bring people leadership, engineering rigor, and experience guiding teams through complexity with cloud-native architectures, microservices, and modern front-end technologies. Proven success leading and developing high-performing engineering teams in collaborative environments
10+ years of experience in technology and software engineering, grounded in strong computer science fundamentals
Bachelor’s degree in computer science, engineering, information systems, or equivalent professional experience
Significant software engineering experience across the full software lifecycle, including practices, tools, and deliverables
Hands-on expertise with cloud architecture, infrastructure as code, CI/CD, APIs, domain-driven design, and microservices
Experience with AWS services including Lambda, Step Functions, DynamoDB, Elasticsearch, and S3
Experience building modern web applications with React, Angular, or Vue.js
Strong understanding of architectural and integration patterns, data movement and enrichment, and enterprise security and privacy
Knowledge of open-source technologies and make-versus-buy decisions across workflow, orchestration, content management, and data platforms
Proven ability to collaborate with engineers, architects, product leaders, and business stakeholders across global time-zones
Strong communication and facilitation skills, with extensive experience partnering with business teams
Experience working in Agile environments with a focus on continuous improvement
Experience implementing and integrating AI, machine learning, and related data solutions preferred
WHAT YOU’LL WORK ON
In addition to leading an engineering team in the Bengaluru Capability Center, you will Lead capacity planning and sprint execution with Product Managers, Project Managers, and Lead Engineers. Assign and manage development work across the team, including hands-on software development. Partner with Principal Engineers on technical architecture and engineering best practices. Support business stakeholder engagement with your Engineering Director. Ensure high-quality delivery through code reviews and functional, performance, and security testing. Build an engaged, high-performing team by creating opportunities to learn, grow, and deliver business impact. Partner with team mates across global time-zones.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.