Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
【ご応募いただく際の注意事項】
履歴書の添付がない場合、自動的にお見送りになる可能性がありますのでご注意ください
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
業務内容
店舗での接客、フロア及びストックルームでの商品陳列
レジ操作や商品管理等、店舗運営業務の実施及びサポート
契約タイプ
アルバイト （フルタイム）
給与について
時給制
勤務店
Nike Well Collective渋谷
必須条件
ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方
日本にて就労可能なビザをお持ちの方（外国籍の方のみ）
歓迎
土日勤務できる方
GWや年末年始などの繁忙期に勤務できる方
スポーツが好きな方
フリーターの方
週20時間以上勤務可能な方
長期勤務できる方
その他（制度や福利厚生など）
交通費全額支給
従業員割引制度
ユニフォーム貸与
社会保険（※契約時間による）
正社員登用制度
インセンティブプログラム（規定有）
求めるスキル、人物像
ナイキの製品とサービスに情熱を注げる方
サービス、ストックルーム業務等を含むがこれらに限定されない、店舗アスリートの役割の基礎を学ぶ熱意をお持ちの方
すべての顧客に最高のサービスを提供できるよう努められる方
プレミアムなサービスと円滑な店舗機能を確保するために、チームが日常の小売業務を実行できるようにサポートいただける方
顧客やチームメイトと前向きな関係を築くことができる方
※履歴書を必ずアップロードして応募してください
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.
