Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.

WHO YOU’LL WORK WITH

As a Pricing Analyst II, you will play a key role in shaping pricing decisions and strategies for Nike products across North America. You will sit within the pricing team reporting into North America Merchandising, collaborating closely with North America Merchants, Finance, Planners, Analytics, Business Integration/Operations and Marketplace leaders along with various counterparts in other Geographies and Global functions.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are seeking a Pricing Analyst II with strong analytical skills and the ability to partner with and persuade stakeholders across diverse functions and organization levels. The ideal candidate excels at synthesizing data, market insights, and business context into clear, actionable recommendations that support strategic decision making. They bring data and insights to life through innovative approaches to reporting and visualization, while also clearly summarizing and communicating key messages. This individual will be proactive, self-motivated, and comfortable with ambiguity. They will provide leadership, bring creative ideas, and seek better methods to perform work. Additionally, they will be a great teammate who values accountability, open communication, and building positive relationships across the organization.

  • Bachelor’s degree in Business, Economics, Analytical or Quantitative Sciences, Statistics, Mathematics, Engineering, or a related field. Will accept any suitable combination of education, experience, and training.
  • 2+ years of relevant experience in Pricing, Business Analysis, Market Research, Economics, Strategic Planning, Data Science, or related field
  • Pricing experience preferred, but not required
  • Proficiency in Excel and PowerPoint; Experience with analytical tools such as Tableau, Power BI, Python, SQL, SPSS, or Edited is preferred

WHAT YOU’LL WORK ON

You will help drive the evolution of pricing at Nike, which will directly contribute to the financial success of Nike. This will include identifying and assessing pricing opportunities and strategies in partnership with Merchandizing, Finance, and other teams to optimize pricing and expand margin and revenue. Our team is fast paced, collaborative, and works cross-functionally, and we pride ourselves on having fun as a team!

Key Responsibilities

  • Identifying pricing and margin improvement opportunities and strategies
  • Analyzing and modeling the financial and marketplace impact of potential pricing actions
  • Assessing prior pricing decisions and developing compelling visualizations and insights
  • Conducting consumer, industry, and competitive research to inform strategic decisions
  • Providing price insights, support, and coaching to cross-functional partners and influencing leaders through data-backed storytelling
  • Building line plan and price architecture views and recommendations
  • Improving processes to enable more proactive price decisions, increase operational efficiency, and sharpen data accuracy

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving