Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.

Become a Part of the NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. does more than outfit the world's best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At Nike, it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game.

WHO YOU’LL WORK WITH

You’ll be part of the Courir Sales team, where you will play an active role in supporting key retail partnerships, mainly focused on Courir and Sizeer, with strong exposure to Nike andJordan brand performance across the French market.

You will report to the sales manager and work cross-functionally with internal teams, as well as external stakeholders across Paris and Nike EHQ.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are looking for a dynamic, organized, and analytical master’s student who is passionate about sneakers, fashion, and retail. The ideal candidate thrives in a fast-paced environment, is proactive, creative, and has excellent communication skills.

This is a 2-year apprenticeship starting in September 2025, ideally suited for a

master’s-level student in Sales, marketing, or business-related studies.

The successful candidate will demonstrate:

  • Prior experience in sales, account management is a strong plus
  • Excellent communication and interpersonal skills with ability to build strong client relationships
  • Confident presenter able to deliver compelling presentations to diverse stakeholders
  • Strong Excel and PowerPoint skills
  • Analytical mindset with attention to detail
  •  Knowledge of the sneaker market and interest in fashion/lifestyle is a plus
  • Fluency in English and French, both written and spoken
  • A valid driving license is considered an advantage

WHAT YOU’LL WORK ON

  • Create and maintain key retail performance scorecards and seasonal recaps for Courir and Sizeer
  • Deliver weekly sell-out reports and monthly communications on Nike-Jordan market
  • shares
  • Collect and summarize field insights from market tours related to product launches, visual
  • merchandising, and competitive activity
  • Send digestible monthly internal communications based on collected insights
  • Track key product launch executions and report on Courir/Sizeer performance
  • Optional missions depending on candidate's skills/interests:
  • Lead a sell-in session with the support of a partner executive
  • Support the organization of partner events (e.g., Sko, Spa, off-sites)

NIKE, Inc. is a growth company that looks for team members to grow with it. Nike offers a generous total rewards package, a casual work environment, a diverse and inclusive culture, and an electric atmosphere for professional development. No matter the location, or the role, every Nike employee shares one galvanizing mission: To bring encouragement and innovation to every athlete* in the world.

NIKE, Inc. is committed to employing a diverse workforce. Qualified applicants will receive consideration without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, gender expression, veteran status, or disability.

This job post will expire on 6th June 2025

No relocation available for this role.

Only resumes submitted in English will be reviewed.

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving