Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan gear maken voor de beste atleten ter wereld. Het is een plek waar mensen met een passie samenkomen om de toekomst van sport vorm te geven. We zijn er trots op wie we zijn en wat we nastreven: innovatie en inspiratie brengen aan elke atleet* ter wereld. We zoeken atleten die grenzen kunnen verleggen, ons potentieel kunnen vergroten en ons naar grootsheid kunnen blijven leiden. De nieuwe trendsetters, spelverdelers, waaghalzen en verbindende schakels. Ben jij er klaar voor?

WHO YOU WILL WORK WITH 

 
This role works closely with the territory sales team, merchandising, operations, and marketing to elevate Nike’s presence across Germany. Based in Mainhausen, you’ll partner with account directors, leads and sales representatives across key accounts helping to execute our sports offense.

You’ll collaborate daily with cross-functional teammates and strategic partners to drive growth, align EMEA strategies to local marketplace needs, and bring premium consumer experiences to life. 

 

WHO WE ARE LOOKING FOR

We’re looking for bold, curious students who think differently, ask “why”, and aren’t afraid to bring new energy and fresh perspectives into Nike’s AGS Buying Group Sales team in Germany.
If you’re someone who loves to learn, embodies our Win as a Team culture, and isn’t afraid to challenge the way things are done, we want to hear from you — no matter your academic background.

As an intern, you’ll take on real projects that shape the future of our sports business. We’re looking for self-starters with strong people skills, an interest in sport, and the confidence to bring fresh ideas to the table.

Our internships give you the space to grow, learn fast, and speak up. Over the 6 months, you’ll work closely with a mentor and gain exposure to inspiring learning moments, from interactive sessions with our leaders to hands-on development.


Key requirements:

  • Bachelor/master’s degree student or equivalent. A background in Sports Management, Business, Economics or other related fields is a plus.

  • Fluency in English and German, with excellent verbal and written communication skills.

  • Strong interpersonal skills with the ability to work autonomously.

  • A team player, ability to take ownership, curious to proactively learn new things and challenge the status quo.

  • A strong commercial mindset, with an ability to understand business drivers, identify growth opportunities, and contribute to revenue-generating strategies.

  • Strong MS Office skills, especially in Excel and PowerPoint, paired with an interest in data analytics, AI solutions and/or Power BI.

  • A passion for the NIKE, Inc. brand and an active interest in sports, performance and the culture around it.

  • A strong interest in Nike products and innovation.

WHAT YOU’LL WORK ON

You’ll support the full seasonal sales process, helping bring Nike’s Spring and Summer collections to market.

You will:

  • Analyze previous season data to guide assortment choices

  • Support the preparation of assortments across footwear, apparel & accessories.

  • Present selected product stories to various accounts.

  • Manage samples and curate the showroom for key sales moments.

  • Support the day-to-day sales team activities across a range of accounts

IN ORDER TO BE CONSIDERED FOR AN INTERNSHIP, YOU MUST

  • Be enrolled in university or be in between your bachelors and masters studies.

  • Be available for a 6-month full-time internship starting September 1st, 2026

  • Be able to work in a hybrid model: minimum 3 days in the office at our Nike Germany office in Mainhausen and the option to work up to 2 days from home.

  • Ability to relocate to Mainhausen/Frankfurt in Germany for the full duration of the internship and hold EU/EEA citizenship or have the required visa/permit to be able to legally work as an intern.

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving