Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan gear maken voor de beste atleten ter wereld. Het is een plek waar mensen met een passie samenkomen om de toekomst van sport vorm te geven. We zijn er trots op wie we zijn en wat we nastreven: innovatie en inspiratie brengen aan elke atleet* ter wereld. We zoeken atleten die grenzen kunnen verleggen, ons potentieel kunnen vergroten en ons naar grootsheid kunnen blijven leiden. De nieuwe trendsetters, spelverdelers, waaghalzen en verbindende schakels. Ben jij er klaar voor?
WHO YOU’LL WORK WITH
This role drives partner plans with key accounts including Overkill, BSTN, Asphaltgold, 43einhalb, and AFEW. The position collaborates cross-functionally with internal teams on seasonal business planning, sell-through, and financial objectives, ensuring a deep understanding of the consumer base. The role reports directly to the NBHD and RUNWAY Manager for AGS.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The ideal candidate is a strategic, results-driven, and highly collaborative professional with a passion for the sneaker and fashion marketplace. This individual brings an entrepreneurial mindset: demonstrating curiosity, embracing digital innovation, and applying strong commercial and analytical thinking to inform business decisions. As a relationship builder, the candidate effectively influences both internal and external partners and manages cross-functional workstreams and business development initiatives with clarity and focus. The candidate communicates clearly, listens actively, and simplifies complex ideas. Operating in a fast-paced environment, this individual brings adaptability, resilience, and dedication to elevate partnership strategies and represent the Nike brand.
- Professional experience in Account Management, Sales, Buying, Procurement, Business Planning, Merchandising, or Finance.
- Demonstrated interest in the sneaker, streetwear, and fashion industry, with a commitment to continuous learning.
- Proven ability to lead cross-functional workstreams, drive business development initiatives, and influence diverse stakeholders.
- Flexibility and willingness to travel as needed.
- Full professional fluency in German is required, alongside strong English communication skills.
WHAT YOU’LL WORK ON
In this role, you will own growth and manage the end-to-end business for assigned strategic accounts. You will operate in a fast-paced, cross-functional environment where you combine commercial insight with sneaker culture to deliver marketplace impact.
- Account Strategy & Growth: Drive net revenue growth and profitability by leading the end-to-end commercial strategy for designated accounts.
- Seasonal Assortments: Develop and optimize seasonal product assortments using merchandising frameworks, ensuring effective product flow and replenishment.
- Business Forecasting: Plan account performance through accurate forecasting and category scenario planning, informed by consumer, brand, and marketplace insights.
- Partnership & CFOP Goals: Manage partnerships independently, solving complex business challenges to support CFOP goals and overall team performance.
- Showroom & Sell-In Experience: Co-own the end-to-end showroom experience during sell-in, working closely with Office Admin, Experience Lead, and cross-functional partners.
- Market Presence & Training: Maintain strong brand representation through market visits, competitor insights, and retail staff training.
- Relationship Building: Build and sustain strong relationships with key customer stakeholders, delivering consistent and high-quality partner service.
The role is open for applications until 2nd of July. Relocation is not offered for this position.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.