Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.

Overview of the Job:

·       The role is responsible for setting merchandising strategy, bringing end to end product insight with global and geo counterparts, as well as product sell-in to retailers. Serve GC consumers with the most relevant products to enable Nike’s vision and drive sustainable growth. 

·       Focus on Sportswear Apparel.

Reporting Line:

·       Direct report to Manager, Merchandising, NSP Sportswear Apparel GC

Key Partnership:

·       Consumer merch

·       Assortment planning

·       SSD

·       VMS

·       Account sales / Sell-in & Sell-through

Job Responsibility:

·       Build product assortment for retail concepts in a consumer-centric way.

·       Delivers robust product sell-in to retailers, including sell-in tools preparation, product presentation & sample setup, etc.

·       Explores consumer insights & marketplace trend through creative ways to make art/science balanced assortment decision.

·       Drives in-season product management based on solid weekly sales analysis & consumer insights from retail stores.

·       Evolves store product assortment strategy innovatively based on the fast-changing consumer demand & dynamic marketplace.

·       Coordinate cross Sport assigned project process and deliverables.

Functional Skill Required (Hard skills):

·       GC Consumer and marketplace knowledge

·       Merchandising / buying experience in retail industry

·       Fluent in English

·       Retail and financial acumen

·       Office tools

Experience Required (Soft skills):

·       Demonstrate Brand Passion

·       Strong sense of responsibility- deliver high profile x-functional communication

·       Continuously Grow and Develop with teamwork and Diversity

·       Innovative & solution-driven mindset

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving