Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan gear maken voor de beste atleten ter wereld. Het is een plek waar mensen met een passie samenkomen om de toekomst van sport vorm te geven. We zijn er trots op wie we zijn en wat we nastreven: innovatie en inspiratie brengen aan elke atleet* ter wereld. We zoeken atleten die grenzen kunnen verleggen, ons potentieel kunnen vergroten en ons naar grootsheid kunnen blijven leiden. De nieuwe trendsetters, spelverdelers, waaghalzen en verbindende schakels. Ben jij er klaar voor?

WHO YOU’LL WORK WITH

You will join the ITC squad responsible for an enterprise workflow automation platform built on “Out Systems 11” that supports Nike's Finance & Supply Chain processes. The platform runs on Azure infrastructure (IIS / .NET / C# / SQL Server) and integrates with Enterprise Systems.

You will partner with a Product Manager in an engineering squad, taking full end-to-end ownership of the platform. As the technical anchor, code review, on-call leadership, and integration design run through you.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are looking for a hands-on Senior Software Engineer with strong, current “Out Systems 11” experience who is excited to own a business-critical platform end-to-end. You thrive on autonomy, write clean and maintainable code, debug production issues calmly, and raise the bar around you through review and mentoring.

Skillset Required

  • 5+ years of professional software engineering experience.

  • Hands-on “Out Systems 11” experience required — Service Studio, Integration Studio, LifeTime, Service Center, BPT workflows, and the platform deployment model.

  • Strong C# / .NET on IIS — including Visual Studio extensions

  • Strong T-SQL / SQL Server — schema design, stored procedures, query tuning, indexing, and HA-aware operations.

  • Working knowledge of Azure — VMs, SQL Server, Load Balancer, Log Analytics, Storage;

  • Hands on experience in diagnosing issues at the developer / operator level.

  • Solid grasp of enterprise integration patterns (REST, SOAP, event-driven, file-based); SAP integration is a strong plus.

  • Strong fundamentals in web application architecture, security, and SDLC.

  • Hands-on with Cursor, GitHub Copilot, Visual Studio for AI-assisted development.

  • Excellent communication; strong bias to action; comfortable owning ambiguity

  • Familiarity with Azure Log Analytics / KQL, PagerDuty, and ServiceNow for operations and change management.

WHAT YOU’LL WORK ON

  • Lead the technical work for the squad — set technical direction, run code review, mentor engineers.

  • Design, develop, and maintain Out Systems modules for Finance & Supply Chain workflows (invoice processing, customer master, returns, PO, royalty, billing, vendor setup).

  • Build and maintain integrations with enterprise application like SAP, Coupa, Databricks, internal event streaming.

  • Build C# / .NET extensions in Visual Studio where Out Systems-native capabilities aren't sufficient.

  • Own the release process end-to-end — peer review, UAT promotion, production deployment via LifeTime + internal release tooling, ServiceNow change requests, validation, and rollback.

  • Own the platform's operational health — on-call escalations, incident response, post-incident reviews, and the Azure footprint at the application tier.

  • Build and maintain durable platform documentation — module dependencies, integrations, deployment processes, runbooks.

  • Implement best practices around code quality, observability, security, and audit compliance.

  • Partner with the Product Owner to identify and deliver AI / ML opportunities where they add measurable value.

  • Use Cursor / Copilot actively in day-to-day development.

  • Participate in agile ceremonies — refinement, planning, stand-ups, retrospectives.

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving