Word onderdeel van het NIKE, Inc. team

NIKE, Inc. doet meer dan gear maken voor de beste atleten ter wereld. Het is een plek waar mensen met een passie samenkomen om de toekomst van sport vorm te geven. We zijn er trots op wie we zijn en wat we nastreven: innovatie en inspiratie brengen aan elke atleet* ter wereld. We zoeken atleten die grenzen kunnen verleggen, ons potentieel kunnen vergroten en ons naar grootsheid kunnen blijven leiden. De nieuwe trendsetters, spelverdelers, waaghalzen en verbindende schakels. Ben jij er klaar voor?

WHO YOU’LL WORK WITH

You will be part of the AirMI Finance team, reporting to the Finance Product and Inventory Costing Manager. This team powers critical insights across manufacturing, partnering with engineering, supply chain, and global operations to drive cost efficiency, precision, and performance across Nike Air manufacturing.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We’re looking for a someone who thrives in complexity and turns data into direction. This person brings deep expertise in product costing and financial modeling, paired with the ability to translate numbers into impact. They are passionate about accuracy, curious about root causes, and confident influencing partners across operations, engineering, and supply chain.

The AirMI Sr. Financial Analyst doesn't just report variances. They explain them, challenge them, and use them to drive change. This role requires someone who can simplify complex datasets into insights that leaders can act on. They are equally comfortable in SAP systems and in cross-functional conversations, bridging technical detail with strategic clarity.

  • Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Business, or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
  • Minimum of 3 years of relevant professional experience
  • Proven experience in product costing, financial modeling, and variance analysis
  • Strong PowerPoint and Advanced Excel capabilities, experiences with SAP or similar enterprise system.
  • Ability to effectively communicate across management levels and functional teams.
  • Ability to build trusting work relationships and ability to work cross-functionally, including the ability to collaborate with and influence all levels of management
  • Proactive, self-starter with a positive attitude and desire to drive operational result

WHAT YOU’LL WORK ON

You will own the financial lens on AirMI manufacturing and responsible for driving clarity, accountability, and better decisions. You’ll shape how cost performance is understood and improved, partnering across teams to unlock efficiency and guide long-term strategy.

  • Own and maintain accurate standard costs across materials, labor, and overhead, ensuring alignment with operational realities
  • Partner with manufacturing, engineering, and supply chain teams to support product launches and process changes
  • Perform Variance Analysis: Analyze actual manufacturing costs against standard costs (e.g., material usage, labor efficiency, overhead absorption) and provide detailed, actionable explanations to leadership
  • Build and evolve dashboards and reporting to track cost performance and operational efficiency
  • Influence business cases and strategic decisions through robust financial modeling
  • Ensure integrity and accuracy of costing data within SAP systems and processes
  • Drive cross-functional alignment to improve cost structures and manufacturing performance

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Wat je kunt verwachten

ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES

01 Solliciteer

Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.

02 Maak kennis met een recruiter of doe een test

Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.

03 Sollicitatiegesprek

Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.

Twee mensen glimlachen en omhelzen elkaar in een buitenomgeving