Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
WHO ARE WE LOOKING FOR?
We are looking for a senior Training Captain with strategic mindset, strong leadership capabilities, and deep training expertise to elevate the athlete and consumer experience across LATAM.
This role has a regional, multi-channel scope and plays a critical role in connecting retail execution with Nike Athlete Experience (NAX) priorities. The Training Captain will act as a training expert, change leader, and strategic partner, ensuring teams are trained, prepared, and confident to deliver premium service, operational excellence and product knowledge.
The ideal candidate demonstrates autonomy, analytical thinking and the ability to influence across stores, field leadership and corporate partners, while consistently raising training standards across different channels.
WHAT WILL YOU WORK ON?
In this role, you will strategically execute the LATAM training strategy defined by the GEO and territory, translating it into clear, consistent, and high‑impact training experiences across all retail channels. You will operationalize seasonal priorities, onboarding moments, and training initiatives to ensure athletes are prepared to deliver premium service, strong operational execution, and product knowledge aligned to Nike Athlete Experience (NAX).
You will partner closely with Field Leaders, Store Leaders, and In‑Store Trainers to activate training plans in stores, acting as a trusted expert who brings structure, clarity, and energy to execution.
Through store visits, Train‑the‑Trainer experiences, and ongoing coaching, you will reinforce standards, assess training effectiveness, and share insights with Field Leadership and Geography partners to continuously elevate execution, service, and athlete readiness across the territory.
WHO WILL YOU WORK WITH?
You will work cross‑functionally with Retail Leadership, Field Teams, Geography Training, Operations, and Corporate Partners, directly supporting retail stores across the territory.
This role is part of the Nike Athlete Experience (NAX) team and, at the same time, operates as an integral member of the Retail Operations & Services ecosystem, serving as a bridge between store execution, service excellence, and enterprise strategy.
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
