Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
Analyst, Trade & Customs
Jakarta, Indonesia, Supply Chain Flow - Transportation
WHO YOU’LL WORK WITH
This role will collaborate closely with Nike Trade & Customs team, Nike factory partners, Nike Partner Management Office (PMO), Logistics Service Provides (LSPs) and key partners across the Global Trade network at origin level for day-to-day operational execution and monitoring. This role will report to Manager, Origin Operations (based in Jakarta, Indonesia), and have a dotted line to Director, Trade & Customs (based in PHK campus, Beaverton, USA).
WHO WE ARE LOOKING FOR
The ideal candidate for the position of Analyst, Trade & Customs to be based in Jakarta, Indonesia, will possess the following key attributes:
Holds a bachelor's degree in Business, International Trade or relevant subject areas.
Minimum of 3 to 5 years of experience in Trade & Customs related roles with a focus on the International Trade Industry, Free Trade Agreements, and Local Customs Operations and Compliance.
Has business knowledge of Indonesia Free Trade Agreements including Rules of Origin, Certificate of Origin (COO), and record keeping requirements.
Is familiar with export operations including customs process and requirements.
Possesses strong communication and collaboration skills to work with factories/Logistics Service Providers and Nike internal stakeholders.
WHAT YOU’LL WORK ON
You will be part of the Origin Operations Control Tower team and a key partner for Trade & Customs Network for delivering reliable and consistent export operations across origins to all Geographies (GEOs) ensuring shipments move seamlessly across Nike supply chain according to established Standard Operating Procedure (SOP) and Service Level Agreement (SLA). The role will also be responsible for guiding factory partners to optimize Free Trade Agreement. Key responsibilities include and not limited to:
Support day-to-day operational activities and factory requests related to export/import operations and free trade agreement inquiries.
Support a diverse suite of free trade agreements, drive trade projects, foster factory partner collaboration, and implement process improvements.
Guide factory partner teams in Free Trade Agreement compliance requirements.
Serve as a local Customs & Trade Subject Matter across Footwear, Apparel & Accessories and Materials.
Support in-country issue resolution efforts.
Partner with Government & Public Affairs (GPA) on Trade & Customs engagements and establish relationships with local government authorities.
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
