Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.

NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.

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Loin de se contenter d'équiper les plus grands athlètes mondiaux, NIKE, Inc. explore les potentiels, abolit les frontières et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables d'évoluer, de réfléchir, de rêver et de créer. L'épanouissement de sa culture repose sur son ouverture à la diversité et sur sa façon d'encourager l'imagination. La marque a besoin de personnes talentueuses, de leaders et de visionnaires. Chez NIKE, Inc., chacun contribue, par ses compétences et sa passion, à jouer un match difficile en constante évolution.

Rejoignez l'équipe NIKE, Inc. !
En tant que Coach, vous aurez pour mission de :
 Mettre à profit votre expertise du service de qualité pour servir et offrir aux consommateurs et
consommatrices une expérience de marque premium
 Diriger, encadrer et motiver les employé·e·s de votre service et assurer une ambiance de travail agréable
 Gérer les activités quotidiennes de votre service pour atteindre les objectifs de vente (y compris les services
numériques, le merchandising visuel, la surface de vente)
 Identifier et améliorer certains secteurs en fonction des retours des consommateurs et consommatrices
 Être ambassadeur/drice de la marque pour les initiatives NIKE, y compris la formation de votre équipe
 Veiller à ce que le magasin respecte toutes les normes et directives de NIKE
 Coopérer avec vos partenaires commerciaux dans les magasins et au niveau du siège social
Plus précisément, la structure de nos magasins se compose des 3 rôles de Coach ci-dessous :
COMMERCIAL
 Diriger une équipe capable d'assurer une réception efficace des produits, la précision des stocks et le
respect des normes de présentation visuelle
 Veiller au bon déroulement de tous les inventaires afin de garantir une surface de vente toujours
approvisionnée, présentable et conforme aux normes de la marque
 Collaborer avec les responsables d'équipes qui superviseront les différentes phases (réception des
produits et présentation visuelle) tandis que vous serez responsable de l'ensemble du parcours produit en
magasin.

 Se charger des lancements d'initiatives mensuels
 Utiliser nos outils de reporting pour prendre les meilleures décisions commerciales
 Réaliser un inventaire précis pour répondre aux commandes en ligne
EXPÉRIENCE DES ATHLETES
 Veiller au bon équipement de l'équipe afin d'offrir une expérience de la plus haute qualité aux Athletes
(Objectif)
 Encadrer l'implication de l'équipe pour les activités NIKE Community Ambassador
 Travailler avec la direction du magasin pour superviser les processus d'embauche, y compris l'accueil des
nouveaux employé·e·s
 Être responsable du planning du magasin
 Collaborer avec l'équipe du magasin pour mettre en place et maintenir une culture NIKE positive
EXPÉRIENCE CONSOMMATEURS/TRICES
 Donner l'exemple et assurer la prestation de notre service de vente tout en donnant vie au parcours du
consommateur ou de la consommatrice
 S'assurer que l'équipe a une bonne connaissance de la marque concernant tous les aspects du service aux
consommateurs et consommatrices, y compris les outils du service numérique
 Suivre une formation spécifique et partager les acquis avec les services Athlete
 Utiliser les données et les analyses pour dégager des perspectives et établir des partenariats en vue d'une
amélioration continue avec la direction du magasin
Les avantages :
 Un salaire attractif qui évolue en fonction du marché et de
l'expérience
 La possibilité de recevoir des primes mensuelles
 Des réductions avantageuses pour les employé·e·s, valables
en ligne et en magasin
 Un ensemble d'avantages intéressants
 Des opportunités exceptionnelles de développement et de
carrière
 Des formations régulières sur le leadership, la vente et les
produits
 Un environnement dynamique et motivant qui valorise la
diversité, l'équité et l'inclusivité (DE&I)
 Une tenue vestimentaire du personnel pour représenter
NIKE et favoriser l'esprit d'équipe
 Un accès aux activités sportives
 Des opportunités pour participer à des événements NIKE
uniques
Compétences requises :
 Avoir la passion pour NIKE et/ou du sport
 Avoir plus de 2 ans d'expérience dans la vente et/ou dans
un poste de responsable
 Bien maîtriser l'anglais (écrit et parlé)
 Avoir de l'expérience et des compétences dans la
prestation de services de grande qualité aux
consommateurs et consommatrices
 Être capable de former et de faire évoluer une équipe
performante
 Mettre l'accent sur la communication
 Être suffisamment flexible pour travailler par roulement et
pendant les week-ends
Regardez cette vidéo pour découvrir l'ambiance de nos magasins et en savoir plus sur nos traditions en magasin.

Ça vous intéresse ? Vous souhaitez faire partie de notre mission visant à « susciter l'inspiration et l'innovation chez
chaque athlète dans le monde » ? Envoyez votre candidature en ligne dès maintenant, en toute simplicité. On vous
attend !

NIKE, Inc. est une entreprise en pleine croissance cherchant à intégrer à son équipe des personnes capables de se développer avec elle. Nike offre un généreux programme de rémunération globale, un environnement de travail décontracté, une culture variée et inclusive et une atmosphère dynamique propice au développement professionnel. Quels que soient le site ou le poste, les employés de Nike partagent tous la même mission stimulante : apporter inspiration et innovation aux athlètes* du monde entier.

NIKE, Inc. applique le principe de l'égalité des chances. Les candidatures sont traitées sans distinction d'origine ethnique, de couleur de peau, de religion, de sexe, de nationalité, d'âge, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre, de statut de vétéran ou de handicap.

Czego możesz oczekiwać

NASZ PLAN ZATRUDNIENIA

1. Aplikuj

Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.

2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny

W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.

3. Rozmowa kwalifikacyjna

Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.

Dwie osoby uśmiechające się i obejmujące w plenerze