Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma produkująca ubrania i buty dla najlepszych sportowców i sportowczyń na świecie. To przestrzeń, w której osoby pełne pasji wspólnie tworzą przyszłość sportu. Nie uznajemy kompromisów w kwestii tego, kim jesteśmy i jaki jest nasz cel – chcemy zapewniać innowacje oraz inspiracje wszystkim sportowcom* i sportowczyniom* na świecie. Szukamy osób, które potrafią przesuwać granice, zwiększą nasz potencjał i poprowadzą nas do sukcesów. Potrzebujemy osób wyznaczających świeże trendy i ustalających nowe reguły gry. Osób, które podejmą ryzyko i zjednoczą zespół wokół siebie. Może to będziesz Ty?
WHO YOU’LL WORK WITH
You will be the point person for inbound costs and report direct to the Inbound Manager. On the daily you will be in touch with Inbound transportation, Trade and Customs, Financial teams and cross-functional teams involved in payment process, being the key person for supporting on costing and its validation (CPU).
WHO WE ARE LOOKING FOR
This role will be responsible to ensure the right cost charge for all the Inbound shipments in system (SAP), staying in touch with the carriers making sure that payments will be processed based on the contracts and preventing any Incorrect invoice.
•Bachelor’s degree in finance, Accounting, or International Trade
•1–3 years of experience in finance, logistics costs, or foreign trade operations
•Working knowledge of import processes, Incoterms, customs duties, and international freight modalities (Ocean, Air & Ground)
•Familiarity with customs documentation (pedimentos, commercial invoices, packing lists, bills of lading)
•Intermediate English proficiency (reading and writing required; conversational skills are a plus)
•Strong organizational skills and ability to manage multiple priorities simultaneously
•Proficiency in Microsoft Office and SAP
•Previous Nike or multinational retail/logistics experience is a definitive plus
WHAT YOU’LL WORK ON
This role will be responsible for ensuring the right cost charge for all the Inbound shipments in system (SAP), staying in touch with the carriers making sure that payments will be processed based on the contracts and preventing any incorrect invoice.
•Validation, track and monitor payments to our vendors.
•Inbound budget management, and building the Inbound Forecast and Actual expenses Inbound
report, monitoring CPU accuracy vs Budget.
•Raise and follow-up claims if it is needed.
•Maintenance Vendor’s portal, making sure all the vendor information is updated for executing proper payments.
•Support on foreign trade cost analysis, ensuring alignment with customs and import/export regulations applicable to inbound shipments.
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
