Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.

NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.

 WHO WE ARE LOOKING FOR 

We are looking for motivated students to bring fresh ideas and energy to Nike’s European Headquarters, where they'll have the opportunity to contribute to one of our three iconic brands; Nike, Jordan and Converse. If you are a game changer with a passion for sport, innovation and making a change in the future of the business, we invite you to apply, regardless of your background. Our ideal candidate will possess great interpersonal skills, show willingness to learn and is not afraid of challenges. Our internships allow students to be fully immersed in meaningful work that impacts the future of the business. To be successful in the role our interns must be self-starters who want drive innovation to win as a team.   

  • A background in Business Administration, Retail Management, Business Intelligence, E-Commerce, Digital Business, Computer Science or a related field is a plus   

  • Proficiency in English, with excellent verbal and written communication skills  

  • Strong research, technical and analytical skills, and excellent proficiency with Microsoft Office programs  

  • Strong project management skills and ability to bridge between business and technology  

  • Proactive, energetic attitude with passion for e-commerce, retail, sport and fashion  

  • Affinity with e-commerce platforms and applications and understanding of their business models  

  • Eagerness to be an active part of the team, and to take ownership  

  • Academic, volunteering, or previous internship experiences related to Retail, E-Commerce, Technology, Project Management or Business Development are a plus (please include in your CV)  

  • A passion for the Nike brand and an active interest in sports, fitness, or movement—whether through participating, watching, or simply staying active. 

IN ORDER TO BE ELIGIBLE FOR AN INTERNSHIP, YOU MUST 

  • Be a student for the whole duration of the internship (enrolled in a university/higher education institution)  

  • Be available for a 6-month fulltime (40h/weekly) internship starting February 1st, 2026 

  • Be able to work in a hybrid model: 2 days from home, 3 days in the office at our Nike EHQ Campus, Colosseum 1, 1213 Hilversum (NL)  

  • You are currently enrolled in a full-time study program at a Dutch university (HBO or WO level), regardless of your nationality. 

  • You hold EU/EEA citizenship and are enrolled in a university outside the Netherlands. 

 

Please note: Due to legal and immigration requirements, we cannot offer internships to non-EU/EEA students who are not currently enrolled in a Dutch HBO or WO level, in the Netherlands. 

 

WHAT YOU WILL WORK ON 

As a Digital Commerce Intern, you’ll play a key role in shaping the future of Nike’s digital product portfolio and delivering world-class digital experiences to our customers. Depending on the position, previous digital commerce interns have worked on:   

  • Identifying and analyzing the latest trends in digital retail and e-commerce to inform business decisions and drive innovation  

  • Using data and consumer insights to simplify the path-to-purchase journey and drive business growth  

  • Conducting market analysis and competitor research to inform strategic recommendations and drive business outcomes  

  • Collaborating with cross-functional teams, including Marketing and Retail, to enable business growth and drive digital commerce initiatives  

  • Managing and delivering digital commerce projects and initiatives, focusing on sustainable, scalable and replicable technology solutions that drive consumer engagement and business results  

WHAT YOU WILL EXPERIENCE 

  • Curated intern program designed to develop your business acumen, build your network and grow yourself. 

  • Exposure to senior leadership, educational workshops and networking events.  

  • Social & sporting events with an intern cohort of approximately 50 students from diverse cultural and educational backgrounds.  

  • Fantastic campus with state-of-the-art sport & gym facilities, group classes & team events.  

TO APPLY: Click on ‘Apply Now’ to submit your CV in English no later than 12th of October 2025 

 

Successful candidates will be contacted by early November for the first stage of the selection. The final interviews will take place throughout the month of November. 

 

Please note: We recommend that you only apply for the position you believe you are most suited to, if your skillset is more suitable to a different role, we will consider your application for this position also. 

Czego możesz oczekiwać

NASZ PLAN ZATRUDNIENIA

1. Aplikuj

Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.

2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny

W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.

3. Rozmowa kwalifikacyjna

Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.

Dwie osoby uśmiechające się i obejmujące w plenerze