Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.

NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.

NIKE, Inc. does more than outfit the world’s best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At Nike, it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game

ACG, spelled “All Conditions Gear,” continues to lead Nike in considered apparel design for outdoor use. With a focus on location-based storytelling and a commitment to sustainability, ACGinspires communities around the world to be themselves in the outdoors.

WHO YOU’LL WORK WITH

Collaboration with design management to actively gain experience, enhance design skills and increase knowledge of Nike's design philosophy, products and processes will be key. You'll also partner with category team members in design, development and merchandising to ensure feasibility of designs, meeting price point, merchandising needs and product creation timelines.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We’re currently looking for a Lead Footwear Designer to help lead and develop seasonal design concepts for footwear. Product Design at Nike is a diverse culture of creativity, collaboration and innovative thinking on all levels. This role requires strong passion and knowledge of footwear product creation and the ability to problem solve every step of the way, from concept to final design. This teammate embodies expert communication skills with the ability to translate complex ideas into focused design narratives as well as a passion and energy for sport culture and design.

  • Bachelor’s degree in Design or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
  • 5-7 years of relevant work experience in designing and developing innovative footwear and other products
  • Demonstrated passion and understanding of trend and visual culture
  • Expert communication and presentation skills using a variety of formats
  • Proficient in Adobe CC and comfortable working within new digital spaces
  • Must be able to build accurate 2D technical drawings (tech packs)
  • Ability to apply and perform design skills such as drawing/sketching, ideation, color theory, use of texture, spacing and scale, visual presentation development and layout
  • Ability to translate consumer knowledge and insights into product solutions and narratives
  • Experience in technical footwear design and creating technical specs
  • Strong Photoshop, Illustrator skills
  • Must be able to generate a broad range of concepts and solutions for each project
  • Cobbling and prototyping skills are a plus
  • 3D design skillset : Gravity Sketch, Rhino, Blender or any 3D softwares is a plus
  • Strong sketching, illustration, and rendering skills
  • Experienced with presentation programs: Keynote, PowerPoint, Acrobat, etc.
  • Positive personality and energy
  • Contribute and align to shared team culture and behaviors
  • Catalyst to make connections with other Design groups
  • Motivated and hardworking about bringing others along

WHAT YOU’LL WORK ON

  • Create original Footwear product designs that reflect our design philosophy & standards with guidance from senior designers and the Design Director
  • Proactively implement all footwear product details including construction detail, color, form, style, detail, fit performance, and trims.
  • Partner and clearly communicate with all relevant members within Design, Technical Development and Product Management to ensure feasibility of designs against product creation timelines
  • Present design concepts to various internal audiences with support from more senior designers.
  • Create presentation materials that effectively communicate the concept behind the seasonal designs to internal audiences.
  • Build awareness of current trends, color, and sports-related products through market research with a clear connection to consumer needs.
  • Provide design support for broader Footwear Design team as needed, outside of assigned projects.

**TO BE CONSIDERED FOR THIS ROLE YOU MUST SUBMIT A FOOTWEAR DESIGN FOCUSED PORTFOLIO

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Czego możesz oczekiwać

NASZ PLAN ZATRUDNIENIA

1. Aplikuj

Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.

2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny

W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.

3. Rozmowa kwalifikacyjna

Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.

Dwie osoby uśmiechające się i obejmujące w plenerze