Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
Overview:
The role is responsible for executing consumer-centric merchandising strategy in Value Marketplace (Nike Unite/Factory Stores) for Men’s Performance APP, plan assortment, driving end-to-end result to ensure a healthy marketplace. The ideal candidate will have a sense of retail knowledge, be passionate about Men’s APP business and serving consumers.
Key Responsibilities:
- Execute merch strategy to drive the future of Value marketplace and Men’s vision.
- Execute buy plan: adopt, assort for seasonal Men’s Performance APP.
- Drive end-to-end result: read and react to business on a weekly basis and cooperate with planning team to deliver target of revenue/margin/ST/inventory level; partner with cross functions to bring assortment to life.
- Franchise management: partner with planning to monitor, trade, and plan on key APP franchise to ensure a healthy outlook of key APP franchises.
- Provide product and consumer insights to Global and Geo merch to influence line-plans that meets Value essentials product needs.
- Involve in exploring opportunity in GEL creation and rapid response to capture market demand.
Key Partnerships:
- NVS Planning & Allocation
- NVS CDM, VMS, Field
- Consumer Merchandising and Planning
- NDDC & Store Merchandising
- GLOBAL Merchandising
Job Qualifications:
- Requires a minimum of 2+ years of work experience in merchandising or in direct retail; sport brand industry is a plus.
- Good execution, collaboration, problem-solving, strong willingness to learn and take responsibility.
- Attention to detail and excellence in Office tools.
- Passion for Sports and Apparel, keen on consumer / marketplace / product knowledge.
- Good communication / presentation skills and fluent in English / Mandarin.
- Strong growth mindset of self and business. Be honest and transparent, embrace challenges.
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
