Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
Overview of the Job: The role focuses on building a faster, more efficient team with elevated planning capabilities and evolved ways of working to win on the ground. You will need to connect Planning’s capabilities and other Operations capabilities across functions, to enable our Athlete Promise (Plan x Make x Deliver). And you will play a key role to strengthen Planning community connection to sport, to the consumer and to each other, to ignite our winning culture.
Reporting Line: Senior Manager, Planning Enablement, GC
Key Partnership:
- Operation
- Merch
- Finance
- Analytics
- Engineering
Job Responsibility:
- Design and implement future-ready Planning capability frameworks and adaptive ways of working, aligned with global and geo business priorities
- Build a clear roadmap for key capability development and lead end-to-end implementation, ensuring seamless integration with cross-functional teams
- Facilitate clear internal and cross-functional communications to ensure alignment and transparency of Planning initiatives
- Understand sports and marketplace plans, and market dynamics, to enhance plan quality and responsiveness
- Organize learning & development sessions, sports and engagement events, major forums (e.g., all-hands meetings, offsites), and newsletter to strengthen Planning community cohesion
Functional Skill Required (Hard skills):
- Bachelor’s degree or higher in Business, Supply Chain, Finance, or a related field
- 2+ years of experience in planning, operations, or project management, preferably in sports retail, consumer goods, or a related industry
- Proven expertise in strategic problem-solving, with the ability to develop logical frameworks for complex challenges
- Hands-on PMO experience leading end-to-end implementation of strategic projects or initiatives
- Proficiency in Microsoft Office Suite (advanced PowerPoint and Excel skills); familiarity with planning-enhancing technologies (e.g., automation algorithms, AI tools) is a plus
- Fluency in English and Chinese (written and spoken)
Experience Required (Soft skills):
- Strategic mindset to think long-term, anticipate market shifts, and translate vision into actionable plans
- Skilled at building trust and facilitating collaboration across diverse teams and stakeholders
- Demonstrates curiosity and agility to learn new ideas, adapts quickly to change, and proactively seeks growth opportunities
- Focused on achieving measurable outcomes while fostering a culture of accountability and innovation
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
