Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
As a Quality Engineer II for the Nike Quality team under GC Tech, you’ll find yourself immersed in fast-paced projects crossing a wide range of technologies and experiences. We’ll ask you to take a strong, consumer-focused view of every deliverable and, through collaboration, be responsible for consistent and reliable delivery of awesome software solutions.
You’ll focus on defining test coverage, developing test plans, creating and maintaining test cases, executing functional and sometimes performance tests, evaluating and reporting on the quality of existing technologies and new projects in Nike’s rapidly evolving ecosystem.
Much of your work will be focused on manual testing. You’ll be rolling up your sleeves, serving as an expert, hands-on tester of retail applications and other systems, across different platforms including App, Web, WeChat mini-program, and etc.. You need to get great satisfaction from the manual testing process and relish the opportunity to dig deep.
You’ll need to be flexible and adaptable because our world changes daily. You will spend much of your time as a key member of the Quality team solving a business problem, but you’ll also bring great experience and motivation to the entire quality team. You will be passionately pragmatic, sincerely savvy and capable of negotiation, reinvention, and smart compromise.
You may also be required to:
- Engage with Product, Program, Engineering, and Design teams to design test strategies, and compose test plans executed by Quality teams for targeted experiences
- Develop, modify, apply, and maintain standards for software quality operating methods, processes, systems and procedures
- Conduct software inspection, testing, verification, and validation which results in the reduction of defects released into production, improves quality, and enhances consumer experience
- Work with other teams to resolve any test dependencies/blockers, and make sure the test plan can move smoothly.
- Train and motivate teams of peers, engineers, or others to execute on the test plans and strategies that QE team defined
- Review software design, change specifications, and plans against process requirements
- Participate in bug scrubs and prioritization sessions
- Develop metrics and reports to share with cross-functional teams
Qualifications
- 5+ years of professional work experience in a software QA engineer
- Good QA sense with solid software testing knowledge
- Good at requirement analysis, test case design, test planning and execution
- Pay attention to details and be patient.
- Excellent knowledge of quality testing tools, such as Charles Proxy and Jira
- Excellent knowledge of software QA processes and methodologies
- Ability to provide leadership and guidance for team members when team leads and managers are not available
- Thorough understanding of the software development lifecycle, including experience working in an Agile development environment
- Experience in developing test plans, assessing risk, writing defects, and providing relevant data for test reporting
- Self-motivated, independent, and proactive
- Detail oriented, analytical, and creative thinker with passion for quality processes
- Excellent written and verbal communication skills both English and Chinese
Nice-To-Have Skills
- Experience with testing iOS and Android mobile applications, Website, WeChat mini-program
- Experience with tools including Charles Proxy, Xcode, ADB, and JIRA
- Experience with testing commerce focused applications like Nike App, SNKRS App or WeChat mini-program
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
